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【薪資福利】：
本崗位平均薪資在10 K-15 K+
試用期無責(zé)任底薪4 k~5 K+高提成+獎金
轉(zhuǎn)正無責(zé)任底薪5 k~6 K+高提成+獎金
工作滿一年，有能力有意愿一起發(fā)展的小伙伴有資格享受公司的分紅福利。
【福利待遇】：
1、工作環(huán)境：商場，舒適高端便利；
2、具備完善的晉升考核機制和培訓(xùn)制度，不斷學(xué)習(xí)成長，實現(xiàn)自我價值的提升；
3、節(jié)假日、生日福利、團建、入職周年紀(jì)念品、部門團建，強調(diào)快樂活力舒適的工作氛圍；
4、享受國家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利；
5、本公司員工在職期間，小孩免費學(xué)習(xí)
【崗位職責(zé)】：
1、電話訪問，向家長了解孩子的學(xué)習(xí)需求，提供專業(yè)的課程介紹和課程規(guī)劃，邀約試聽，市場部同事拿當(dāng)，高效轉(zhuǎn)化。
2、邀約面談，邀約家長帶孩子上門體驗，跟家長溝通課程，幫助孩子和家長做好最合適他們的課程規(guī)劃，解決家長在編程學(xué)習(xí)上的各種疑慮。
【任職要求】：
1、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷(能力優(yōu)秀放寬學(xué)歷要求)；
2、年齡20-35歲；
3、有親和力 ，思路清晰，溝通能力強；
4、有團隊合作精神和敬業(yè)精神，學(xué)習(xí)能力好，抗壓性強，富有責(zé)任心。
【培訓(xùn)體系】：
1、 新人階段：一對一帶教+豐富的產(chǎn)品知識培訓(xùn)；
2、 成長階段：每月專業(yè)的課程培訓(xùn)+職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。
【晉升路線】：
1、 專業(yè)路線：初級顧問 -> 中級顧問 -> 高級顧問
2、 管理路線：咨詢顧問-咨詢經(jīng)理-校長-城市總監(jiān)；