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更新于 7月17日

供應(yīng)商開發(fā)

8000-10000元·14薪
  • 廣州番禺區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電商供應(yīng)商
主要職責(zé):
1. 新供應(yīng)商尋源與開發(fā):
* 根據(jù)公司采購策略和需求,主動進(jìn)行市場調(diào)研,識別和開發(fā)潛在的新供應(yīng)商資源(包括本地化、替代性供應(yīng)商)。
* 主導(dǎo)新供應(yīng)商的資格預(yù)審、現(xiàn)場審核、能力評估(質(zhì)量、技術(shù)、生產(chǎn)、交付、成本、管理、社會責(zé)任、ESG等)。
* 組織樣品打樣、測試、小批量試產(chǎn)及評估工作。
* 完成新供應(yīng)商的引入流程,包括合同談判、簽訂及系統(tǒng)建檔。
2. 供應(yīng)商評估與績效管理:
* 建立、維護(hù)并優(yōu)化供應(yīng)商評估體系(如QCDS - 質(zhì)量、成本、交付、服務(wù)/技術(shù))。
* 定期(月度/季度/年度)組織對現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行績效評估、打分與排名。
* 分析供應(yīng)商績效數(shù)據(jù),識別優(yōu)勢和不足,制定供應(yīng)商績效改進(jìn)計(jì)劃并推動落實(shí)。
* 管理供應(yīng)商記分卡,進(jìn)行績效回顧會議。
3. 供應(yīng)商關(guān)系管理
* 發(fā)展與關(guān)鍵戰(zhàn)略供應(yīng)商的長期、互信、共贏的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。
* 定期進(jìn)行供應(yīng)商拜訪與溝通,了解供應(yīng)商狀況,傳遞公司要求與期望。
* 主導(dǎo)或參與供應(yīng)商業(yè)務(wù)回顧會議(QBR)。
* 及時(shí)處理供應(yīng)商提出的問題與需求,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源解決合作障礙。
4. 成本優(yōu)化與價(jià)值工程:
* 進(jìn)行成本分析,識別成本節(jié)約機(jī)會(如通過談判、價(jià)值分析/價(jià)值工程、替代材料、流程改進(jìn)、集中采購等)。
* 主導(dǎo)或參與關(guān)鍵物料的成本談判,達(dá)成年度降本目標(biāo)。
* 與供應(yīng)商合作推動持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目,共同降低成本、提升效率和質(zhì)量。
5. 風(fēng)險(xiǎn)管理與合規(guī):
* 識別、評估和監(jiān)控供應(yīng)商相關(guān)的潛在風(fēng)險(xiǎn)(如供應(yīng)中斷、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、地緣政治風(fēng)險(xiǎn))。
* 制定并實(shí)施供應(yīng)商風(fēng)險(xiǎn)緩解計(jì)劃和應(yīng)急預(yù)案(如建立二級供應(yīng)商、安全庫存)。
* 確保供應(yīng)商符合公司及法律法規(guī)要求(如質(zhì)量體系認(rèn)證、環(huán)保要求、商業(yè)道德、反腐敗、信息安全)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,供應(yīng)鏈管理、采購與供應(yīng)管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、3年及以上采購、供應(yīng)商管理、供應(yīng)鏈相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1-2年專注于供應(yīng)商開發(fā)或?qū)ぴ垂ぷ鳌?br>3、專業(yè)知識與技能:
* 精通供應(yīng)商尋源、評估、審核、引入流程。
* 掌握供應(yīng)商績效管理方法論與工具(KPI設(shè)定、記分卡、QBR等)。
* 具備較強(qiáng)的成本分析和談判能力,熟悉成本構(gòu)成和降本策略。

工作地點(diǎn)

番禺區(qū)廣州優(yōu)尼客貿(mào)易有限公司

職位發(fā)布者

羅女士/人事

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公司Logo廣州優(yōu)尼客貿(mào)易有限公司
【我們是誰】優(yōu)尼客成立于2018年,主營禮品、工藝品及首飾的個(gè)性化定制業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)形式以批發(fā)、零售為主。公司主運(yùn)營獨(dú)立站、亞馬遜、速賣通等平臺,致力于開拓國內(nèi)外市場,業(yè)務(wù)覆蓋國內(nèi)、美國、德國、法國、日本、歐州等國家。以旗下優(yōu)質(zhì)加工廠為依托,集自主研發(fā)、加工、生產(chǎn)、銷售為一體,以先進(jìn)技術(shù)、優(yōu)質(zhì)品質(zhì)的響譽(yù),產(chǎn)品獲得國內(nèi)外一致好評。未來的發(fā)展方向,基于中國完善的珠寶首飾制造產(chǎn)業(yè)鏈及旗下工廠的優(yōu)勢,通過線上、線下銷售渠道,給全球的用戶提供高品質(zhì)的定制珠寶首飾和禮品等,讓所有的用戶都可以有自己的style,讓所有的用戶都可以更特別的表達(dá)自己的情感,致力打造成為國際化品牌禮品的個(gè)性化定制商。總公司在福州,是一家集技術(shù)、設(shè)計(jì)和網(wǎng)站運(yùn)營服務(wù)的企業(yè),主要經(jīng)營全品類的創(chuàng)意商品。致力于組建一支高效的跨境電商精英服務(wù)團(tuán)隊(duì),用超強(qiáng)的執(zhí)行力去應(yīng)對市場的各種變化。福州總部約600人,廣州分公司約150人?!拘匠旮@?薪酬晉升:有競爭力的薪酬體系、年度調(diào)薪機(jī)會、年終獎激勵、績效獎金激勵;-貼心保障:社會保險(xiǎn)、部門活動經(jīng)費(fèi)、法定節(jié)假日、帶薪年假、定期體檢、定期旅游;-溫馨福利:餐費(fèi)補(bǔ)貼、生日禮品、節(jié)假日禮品、不定期下午茶和零食水果;-培訓(xùn)晉升:提供新員工培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶,快速擁抱晉升;-培訓(xùn)晉升:提供新員工培訓(xùn)、輪崗培訓(xùn)、在職技能培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶,快速擁抱晉升;-工作環(huán)境:辦公總面積3000平方,環(huán)境雅致;-繽紛假日:別出心裁的活動企劃、把禮物默默塞進(jìn)襪子的圣誕節(jié)、燃爆全場的年會style大秀;讓你工作后依舊是這條街最靚的崽。【人才培養(yǎng)】優(yōu)尼客從制度上保證了不同的員工在公司內(nèi)擁有多通道發(fā)展的機(jī)會,建立了管理、專業(yè)和項(xiàng)目的“三通道”的職業(yè)發(fā)展體系。在交流學(xué)習(xí)的過程中,提升員工技能、拓展員工思維;建立“太空加油站”在日常工作之余為員工“加油”,制定個(gè)人IDP發(fā)展計(jì)劃,點(diǎn)亮員工職業(yè)發(fā)展的指路明燈。公司工作制及福利情況1.法定節(jié)假日,法定帶薪年假;試用期3個(gè)月(優(yōu)秀可提前轉(zhuǎn)正),非提成崗位依據(jù)績效表現(xiàn)和公司業(yè)績情況,年終1-3薪不等的業(yè)績獎金;2.社會保險(xiǎn),生日福利,結(jié)婚禮金,開門紅等各種現(xiàn)金福利;年會、中秋、不定期旅游、下午茶、部門聚餐、跨部門團(tuán)建等主題類策劃活動。3.考勤:上班時(shí)間8:30-18:00,中午12點(diǎn)到13:30休息。超過1小時(shí)算加班。
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