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運(yùn)動(dòng)館簡(jiǎn)介
我們是一家專注于匹克球、網(wǎng)球運(yùn)動(dòng)、籃球的精品體育館，主打 “兒童/成人小班教學(xué) + 場(chǎng)地租賃+私教 ” 模式，致力于為運(yùn)動(dòng)愛(ài)好者提供高性價(jià)比的運(yùn)動(dòng)空間與培訓(xùn)服務(wù)，現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需招聘銷售型店長(zhǎng) 1 名，負(fù)責(zé)場(chǎng)館統(tǒng)籌與銷售核心工作。
一、崗位職責(zé)
銷售核心工作
1、負(fù)責(zé)場(chǎng)館會(huì)員體系推廣（如月卡、次卡、培訓(xùn)套餐銷售），主動(dòng)挖掘客戶需求，達(dá)成月度 / 季度銷售目標(biāo)；
2、對(duì)接客戶咨詢（電話、到店、線上），介紹課程優(yōu)勢(shì)、場(chǎng)地預(yù)訂規(guī)則及優(yōu)惠活動(dòng)，提升客戶轉(zhuǎn)化率與復(fù)購(gòu)率；
3、維護(hù)老客戶關(guān)系，定期回訪會(huì)員運(yùn)動(dòng)體驗(yàn)，收集反饋并推動(dòng)服務(wù)優(yōu)化，促進(jìn)老客轉(zhuǎn)介紹。
館內(nèi)統(tǒng)籌工作
1、負(fù)責(zé)場(chǎng)館日常運(yùn)營(yíng)管理（如場(chǎng)地預(yù)訂排班、設(shè)備維護(hù)檢查、衛(wèi)生監(jiān)督），確保運(yùn)動(dòng)環(huán)境安全有序；
2、協(xié)調(diào)小團(tuán)隊(duì)協(xié)作：對(duì)接 教練的課程安排（如私教 / 團(tuán)課時(shí)間匹配）、配合教務(wù)人員完成學(xué)員信息登記與課時(shí)統(tǒng)計(jì)，避免工作銜接遺漏；
3、把控場(chǎng)館成本（如耗材采購(gòu)、水電管理），記錄日常收支，協(xié)助完成簡(jiǎn)單財(cái)務(wù)報(bào)表。
基礎(chǔ)輔助工作
1、參與策劃小型運(yùn)動(dòng)活動(dòng)（如周末體驗(yàn)課、會(huì)員友誼賽），吸引新客戶到店；
2、遵守場(chǎng)館安全規(guī)范，及時(shí)處理客戶突發(fā)問(wèn)題（如運(yùn)動(dòng)輕微受傷、設(shè)備臨時(shí)故障）。
二、任職要求
能力要求
1、有 1-2 年銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（運(yùn)動(dòng)行業(yè)、場(chǎng)館 / 門(mén)店銷售優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)但溝通能力強(qiáng)者可培養(yǎng)），目標(biāo)感強(qiáng)，能主動(dòng)開(kāi)發(fā)客戶；
2、具備基礎(chǔ)統(tǒng)籌能力，能合理安排場(chǎng)地、協(xié)調(diào) 3 人小團(tuán)隊(duì)工作，避免流程混亂；
3、性格開(kāi)朗，善于溝通，能快速拉近與客戶（尤其是運(yùn)動(dòng)愛(ài)好者）的距離，同時(shí)有耐心處理日常運(yùn)營(yíng)細(xì)節(jié)。
其他要求
1、年齡 38歲以內(nèi)，身體健康，了解匹克球、網(wǎng)球運(yùn)動(dòng)者優(yōu)先（無(wú)運(yùn)動(dòng)基礎(chǔ)可入職后學(xué)習(xí)）；
2、能接受彈性工作（如周末 / 晚間高峰時(shí)段值班，可協(xié)調(diào)調(diào)休）；
責(zé)任心強(qiáng)，能獨(dú)立應(yīng)對(duì)場(chǎng)館日常突發(fā)情況，不推諉工作。
三、薪資福利（務(wù)實(shí)且有激勵(lì)性）
薪資結(jié)構(gòu)：底薪+ 銷售提成+ 績(jī)效獎(jiǎng)金，綜合月薪 5000-8000 元（能力突出者上不封頂）；
福利保障：繳納五險(xiǎn)一金、免費(fèi)學(xué)習(xí)匹克球 / 網(wǎng)球課程、節(jié)日福利、集團(tuán)產(chǎn)品子女入學(xué)內(nèi)部福利價(jià)、團(tuán)隊(duì)聚餐等。