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更新于 5月13日

業(yè)務(wù)總監(jiān)

2.5-4萬
  • 上海楊浦區(qū)
  • 5-10年
  • 碩士
  • 全職
  • 招2人

職位描述

企業(yè)戰(zhàn)略咨詢企業(yè)管理咨詢工程咨詢設(shè)計(jì)院房地產(chǎn)咨詢咨詢服務(wù)工程技術(shù)與設(shè)計(jì)服務(wù)
崗位職責(zé): 1、 市場(chǎng)拓展及業(yè)務(wù)支持:參與項(xiàng)目前期市場(chǎng)爭(zhēng)取工作,包括市場(chǎng)拜訪、需求溝通、商務(wù)談判及投標(biāo)工作等,協(xié)助公司拓展新客戶; 2、 客戶關(guān)系管理:深度鏈接客戶,維護(hù)戰(zhàn)略客戶關(guān)系,定期開展高層研討,深度挖掘客戶需求,設(shè)計(jì)定制化解決方案; 3、 項(xiàng)目管理:具備全周期咨詢項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及多項(xiàng)目并行管理經(jīng)驗(yàn)。具有一定風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),及時(shí)甄別及預(yù)警項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),確保項(xiàng)目交付; 4、 產(chǎn)品與工具優(yōu)化:優(yōu)化咨詢模塊產(chǎn)品、工具和方法,提高管理咨詢生產(chǎn)技術(shù)及標(biāo)準(zhǔn),推動(dòng)內(nèi)部專業(yè)積累與知識(shí)管理; 5、 團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與成員培養(yǎng),不斷提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力; 任職資格: 1、 學(xué)歷要求:碩士及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、企業(yè)管理、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(背景經(jīng)歷優(yōu)秀者,條件可適當(dāng)放寬); 2、 工作經(jīng)驗(yàn):8年以上管理咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);或8年以上高校、研究類機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);或10年以上工程勘察設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn) 3、 核心能力: 1) 具備較強(qiáng)的邏輯思維及優(yōu)秀的商務(wù)談判與資源整合能力; 2) 具備較強(qiáng)的客戶需求把握能力,能夠準(zhǔn)確界定客戶需求及核心要點(diǎn),處理客戶異議,贏得客戶滿意; 3) 具有較強(qiáng)的項(xiàng)目?jī)?nèi)外組織管理能力,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析與解決方案設(shè)計(jì)能力; 4、 職業(yè)素養(yǎng):具備良好的職業(yè)素養(yǎng),較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神,性格成熟穩(wěn)重,能承受較大的工作壓力和強(qiáng)度; 5、 工具技能:熟練使用計(jì)算機(jī)和辦公自動(dòng)化軟件,擅長(zhǎng)PPT制作與講演,具備良好的文檔撰寫能力; 6、 身體素質(zhì):身體健康,能適應(yīng)不定期出差。

工作地點(diǎn)

創(chuàng)智天地廣場(chǎng)-9號(hào)樓上海市楊浦區(qū)淞滬路308號(hào)創(chuàng)智天地廣場(chǎng)9號(hào)樓

入職公司信息

  • 入職公司: 上海天強(qiáng)管理咨詢有限公司
  • 公司地址: 上海楊浦區(qū)上海市楊浦區(qū)淞滬路308號(hào)創(chuàng)智天地廣場(chǎng)-9號(hào)樓上海市楊浦區(qū)淞滬路308號(hào)創(chuàng)智天地廣場(chǎng)9號(hào)樓3層
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

陳磊/獵頭顧問

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北京優(yōu)眾達(dá)管理咨詢有限公司于2018年6月設(shè)立于北京,創(chuàng)始人以及業(yè)務(wù)合作伙伴均具有五年以上全模塊企業(yè)HR實(shí)操經(jīng)驗(yàn),深知企業(yè)用人痛點(diǎn),用HR的企業(yè)人力資源專業(yè)和深度做顧問型服務(wù)和微咨詢,用超越HR的時(shí)間精力和專注度服務(wù)企業(yè),做好深層次的匹配,我們期望換一種方式和角度專注于擅長(zhǎng)的領(lǐng)域。
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