職位描述
組織發(fā)展
職位描述：
1、協(xié)助制定和完善集團公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程；
2、組織開展員工年度考核，匯總分析考核結(jié)果，建立績效考核檔案；
3、員工各項福利的審核與管理；
4、處理員工投訴和勞動糾紛；
5、完成領(lǐng)導安排的其他人事相關(guān)工作。
1、協(xié)助制定和完善集團公司人事規(guī)章制度、管理辦法及相關(guān)管理流程；
2、組織開展員工年度考核，匯總分析考核結(jié)果，建立績效考核檔案；
3、員工各項福利的審核與管理；
4、處理員工投訴和勞動糾紛；
5、完成領(lǐng)導安排的其他人事相關(guān)工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專及以上學歷，3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動法律法規(guī)及政策；
3、具有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團隊精神，責任心強。
1、統(tǒng)招大專及以上學歷，3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟悉國家及地區(qū)相關(guān)勞動法律法規(guī)及政策；
3、具有較強的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及團隊精神，責任心強。
【公司福利】?
1、上班時間：?周一至周五9：00-17:30，周末雙休、國家法定假期正常休息，并享有春節(jié)超長假期。
2、福利待遇：?公司為所有員工繳納五險一金，熱門節(jié)日享受節(jié)日禮品或禮金，公司提供具有競爭力的薪資，有年度調(diào)薪機制，另設(shè)有年終獎，帶薪年休假等。?3、關(guān)愛員工生活：公司設(shè)有部門活動經(jīng)費，部門定期自行組織活動，員工生日享受禮品卡；
4、員工發(fā)展：公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺，公平的晉升機會，定期開展培訓及交流。?
5A級寫字樓辦公，完善的晉升體系，西臣集團歡迎您的加入！
1、上班時間：?周一至周五9：00-17:30，周末雙休、國家法定假期正常休息，并享有春節(jié)超長假期。
2、福利待遇：?公司為所有員工繳納五險一金，熱門節(jié)日享受節(jié)日禮品或禮金，公司提供具有競爭力的薪資，有年度調(diào)薪機制，另設(shè)有年終獎，帶薪年休假等。?3、關(guān)愛員工生活：公司設(shè)有部門活動經(jīng)費，部門定期自行組織活動，員工生日享受禮品卡；
4、員工發(fā)展：公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺，公平的晉升機會，定期開展培訓及交流。?
5A級寫字樓辦公，完善的晉升體系，西臣集團歡迎您的加入！
工作地點
南京市建鄴區(qū)泰山路151號26F
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職位發(fā)布者
葉女士/HR
昨日活躍立即溝通
江蘇西臣健康產(chǎn)業(yè)集團有限公司西臣集團成立于2006年，是一家集醫(yī)療器械研發(fā)生產(chǎn)、保健品營養(yǎng)研發(fā)生產(chǎn)、原料藥研發(fā)生產(chǎn)以及高科技高成長產(chǎn)業(yè)投資于一體的全球化健康產(chǎn)業(yè)集團。憑借前瞻性戰(zhàn)略布局與全產(chǎn)業(yè)鏈深耕，公司業(yè)務(wù)已輻射中國、美國、澳大利亞、荷蘭、埃及、印度等全球核心市場，與 73個國家建立緊密合作，以卓越品質(zhì)與創(chuàng)新實力奠定國際化根基，矢志成為全球健康產(chǎn)業(yè)領(lǐng)跑者。經(jīng)營理念：以品質(zhì)創(chuàng)品牌，以創(chuàng)新求發(fā)展西臣集團始終秉承這一經(jīng)營理念，在三大核心領(lǐng)域持續(xù)突破。在醫(yī)療領(lǐng)域以精準醫(yī)療技術(shù)為核心，打造智能化、高可靠性的醫(yī)療解決方案；在保健營養(yǎng)品方向融合生物科技與自然健康理念，為全球消費者提供科學營養(yǎng)支持；同時致力于原料藥研發(fā)，依托國際標準生產(chǎn)體系，為制藥行業(yè)提供最優(yōu)健康產(chǎn)品，提供高品質(zhì)基礎(chǔ)保障。企業(yè)使命：健康無界，全球共享,造福全人類！從實驗室到生產(chǎn)線，從技術(shù)創(chuàng)新到品質(zhì)管控，西臣以嚴苛的國際認證標準為基石，確保每一款產(chǎn)品均承載“守護生命健康”的初心。企業(yè)愿景：成為全球健康產(chǎn)業(yè)的領(lǐng)跑者！通過全球化產(chǎn)能布局、跨國研發(fā)協(xié)作與本土化市場深耕，西臣持續(xù)推動醫(yī)療可及性提升與健康消費升級，讓高品質(zhì)健康服務(wù)惠及更廣泛人群。企業(yè)價值觀：創(chuàng)新、進取、誠信、分享西臣人以“創(chuàng)新”打破技術(shù)邊界，以“進取”開拓市場疆域，以“誠信”筑牢合作根基，以“分享”凝聚團隊力量。在“多勞多得、獎罰分明、友好合作、公平競爭”的激勵政策下，每一位員工都能在開放包容的環(huán)境中實現(xiàn)價值，與集團共同成長。
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