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電廠鍋爐工程師

1.2-1.8萬(wàn)·13薪
  • 百色田陽(yáng)區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

鍋爐制造鍋爐運(yùn)行鍋爐調(diào)試鍋爐檢修電站鍋爐電力/水利/熱力/燃?xì)?/span>電氣機(jī)械/電力設(shè)備
職位詳情
職位描述:
1. 負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)技術(shù)監(jiān)督執(zhí)行及設(shè)備臺(tái)賬、檢修資料、工時(shí)定額等管理,監(jiān)督班組落實(shí)設(shè)備巡檢與 “兩票三制” 執(zhí)行;
2. 審核鍋爐專業(yè)運(yùn)行檢修標(biāo)準(zhǔn)及所有保護(hù)定值,保障技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與參數(shù)合規(guī)準(zhǔn)確;
3. 掌握設(shè)備運(yùn)行動(dòng)態(tài),動(dòng)態(tài)調(diào)整維護(hù)定檢計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí);組織設(shè)備定級(jí),審核升級(jí)規(guī)劃;管理備品備件計(jì)劃、驗(yàn)收及耗用統(tǒng)計(jì);
4. 審核檢修、技改方案及重要生產(chǎn)性合同;監(jiān)督指導(dǎo)大中小修、消缺及技改的進(jìn)度、質(zhì)量與驗(yàn)收,及時(shí)提出技改措施;
5. 監(jiān)督指導(dǎo)班組高效完成日常工作及檢修全過程服務(wù);收集檢修費(fèi)用數(shù)據(jù),開展成本分析,推動(dòng)修舊利廢與降本增效;
6. 參與設(shè)備及工程招標(biāo);負(fù)責(zé)班組技術(shù)培訓(xùn)管理,提供專業(yè)技術(shù)指導(dǎo)。
職位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,熱能與動(dòng)力相關(guān)專業(yè),具備助理級(jí)及以上職稱;
2. 具備3年及以上電廠鍋爐運(yùn)行相關(guān)工作經(jīng)歷,業(yè)務(wù)能力突出者條件可放寬;
3. 熟悉電力行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、電廠運(yùn)行及檢修規(guī)程,以及本公司和部門的管理規(guī)章制度;
4. 熟悉鍋爐系統(tǒng)設(shè)備的安裝、運(yùn)行、維護(hù)等知識(shí)及事故處理,了解生產(chǎn)工藝流程、技術(shù)規(guī)范等;
5. 具備良好的項(xiàng)目組織、計(jì)劃、協(xié)調(diào)、溝通、管理和解決問題的能力;
6. 具備專業(yè)生產(chǎn)管理、技術(shù)管理、設(shè)備事故分析處理能力,以及撰寫技術(shù)報(bào)告和修編規(guī)章制度的寫作能力。
工作地點(diǎn):廣西百色市田陽(yáng)區(qū)
福利待遇:
1. 薪資收入:具備競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬:月薪制、年終獎(jiǎng)、年度調(diào)薪;
2. 培養(yǎng)晉升:針對(duì)性培養(yǎng)機(jī)制,提供多維度發(fā)展空間,專業(yè)/管理雙通道快速晉升;
3. 社保假期:全額購(gòu)買五險(xiǎn)一金,另提供年度體檢、家屬商業(yè)保險(xiǎn)、購(gòu)車優(yōu)惠等;雙休;法定假、年假等勞動(dòng)法規(guī)定的各類有薪假期;
4. 生活服務(wù):包吃住、班車接送、生日福利、節(jié)日福利、不定期文體活動(dòng)等等。

工作地點(diǎn)

田陽(yáng)區(qū)百色百礦發(fā)電有限公司

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