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崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)加氫站的運(yùn)行、經(jīng)營、消防管理工作，是加氫站的安全責(zé)任人，組織開展生產(chǎn)、安全措施的討論，不斷完善各項安全措施；
2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查員工操作，解決問題并及時跟進(jìn)、落實(shí)處理；
3.負(fù)責(zé)加氫站日常人事管理工作，在排班、調(diào)班、考核、考勤上進(jìn)行管控、審核，并協(xié)調(diào)各班組人員之間的工作關(guān)系；
4.負(fù)責(zé)制定加氫站年度培訓(xùn)計劃，定期組織全站人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)及考核，定期組織應(yīng)急預(yù)案的演練，持續(xù)提高員工的技能水平和安全意識；
5.參與編制相關(guān)的管理制度，根據(jù)實(shí)際操作情況提出修改意見，持續(xù)完善和改進(jìn)加氫站相關(guān)規(guī)章制度；
6.掌握加氫站經(jīng)營當(dāng)中氫氣的庫存、經(jīng)營情況，及時做好進(jìn)、銷、存的各項協(xié)調(diào)或調(diào)配工作
7.掌握本站人員工作，思想動態(tài)、做好團(tuán)隊建設(shè)；
任職要求：
1.年齡25歲以上，化工、電氣等理科等相關(guān)專業(yè)，本科或以上學(xué)歷；
2.三至五年化工企業(yè)操作經(jīng)驗，具氫氣充裝、CNG加氫站管理經(jīng)驗；
3.有一定的班組管理經(jīng)驗和團(tuán)隊建設(shè)能力；
4.良好的安全意識及工作習(xí)慣。
福利待遇：五險一金、免費(fèi)班車、出差補(bǔ)貼、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、優(yōu)秀員工獎勵、提供人才入戶指標(biāo)。