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薪酬績效專員

8000-11000元
  • 深圳羅湖區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

薪酬績效
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司約2500人以上規(guī)模的月度工資核算、個稅申報及發(fā)放工作;
2.負(fù)責(zé)公司人力成本的數(shù)據(jù)整理,并對接財務(wù)進行核對;
3.負(fù)責(zé)薪酬版塊基礎(chǔ)工作的優(yōu)化迭代,如核算SOP、考勤版塊優(yōu)化、報表優(yōu)化;
4.協(xié)助上級進行薪酬體系的搭建,如制度迭代、HR系統(tǒng)選型上線。
5.不定期協(xié)助上級進行績效管理過程中的具體執(zhí)行工作。
6.完成上級臨時安排的本崗位相關(guān)其他工作任務(wù)。
任職要求
1、本科學(xué)歷,人力資源、工商管理專業(yè)尤佳。
2、經(jīng)驗要求:具備 2 - 3 年績效及薪酬相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉績效全流程操作,有項目型公司成功的績效方案落地案例者優(yōu)先。
3、熟練掌握各類辦公軟件,需精通 Excel 數(shù)據(jù)處理技巧,能夠運用函數(shù)、透視表、PPT等工具高效完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與工作匯報任務(wù);
5、溝通能力:具備出色的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與不同層級人員進行有效溝通,準(zhǔn)確傳遞信息,妥善處理績效爭議,具備良好的團隊協(xié)作精神。
6、責(zé)任心:工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,對薪酬績效類數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),具備一定的抗壓能力。
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工作地點

中?;壑谴髲B圳羅湖區(qū)中?;壑谴髲B地址:深圳羅湖區(qū)清水河街道中?;壑谴髲B1A棟

職位發(fā)布者

鐘先生/招聘主管

昨日活躍
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公司Logo重慶文德數(shù)字科技有限公司
文德數(shù)慧創(chuàng)立于2017年,在北京、深圳、上海、香港、杭州、合肥、重慶等地布局,擁有多處運營基地,具備完善的本地化、專業(yè)化交付能力。公司深耕金融及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),以做最優(yōu)秀的企業(yè)數(shù)字化解決方案提供商為愿景,面向海內(nèi)外大力拓展互聯(lián)網(wǎng)數(shù)字化運營、智慧解決方案與金融科技等技術(shù)服務(wù),致力于為客戶輸出價值,高效滿足客戶的服務(wù)要求。公司具備CMMI3資質(zhì)及地理信息測繪資質(zhì),核心技術(shù)團隊具備平均15年以上的海內(nèi)外IT服務(wù)行業(yè)積累及成功案例,擁有廣泛而多樣化的IT服務(wù)能力。產(chǎn)品能力包含互聯(lián)網(wǎng)數(shù)字化運營解決方案、智能客服解決方案、地圖數(shù)據(jù)服務(wù)、銀行風(fēng)險管理解決方案、IFRS9減值準(zhǔn)備計算引擎等。在互聯(lián)網(wǎng)數(shù)字化運營、智慧金融領(lǐng)域持續(xù)深耕細(xì)作。我們秉承嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)化管理的理念,堅持以不斷完善自我,不斷提高客戶滿意度為宗旨,為客戶交付高可靠、高穩(wěn)定的系統(tǒng)產(chǎn)品及服務(wù),為員工提供專業(yè)知識儲備及個人發(fā)展的平臺。
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