崗位職責:
1.負責臨床團隊的技術(shù)規(guī)劃、團隊與流程建設(shè)、績效考核與專業(yè)能力發(fā)展、實驗室管理等部門管理工作;
2.主導追蹤臨床趨勢、定義需求,主導探索性研究,為產(chǎn)品創(chuàng)新與難題攻關(guān)提供核心支持;
3.主導臨床團隊設(shè)計臨床相關(guān)的驗證工作,確保所有驗證活動的合規(guī)性,輸出權(quán)威驗證報告,對儀器最終的臨床性能負責;
4.負責關(guān)鍵臨床點的技術(shù)攻關(guān)工作、新技術(shù)的研究,為研發(fā)部門提供基于臨床視角的專業(yè)意見并推動實現(xiàn);
5.負責搭建和維護公司的臨床知識庫,將臨床研究成果轉(zhuǎn)化為內(nèi)部培訓材料、技術(shù)文檔及學術(shù)論文
任職要求:
1.生物制藥、制藥工程、生物工程、藥學等制藥相關(guān)專業(yè)畢業(yè),碩士及以上學歷;
2.精通生物制藥流程及當前行業(yè)內(nèi)主流解決方案(比如Cytiva或類似品牌),深刻理解生物制藥過程及工藝需求,有3年以上生物制藥相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.有高度責任心,從全局業(yè)務視角出發(fā),積極打破職責邊界開展工作,能驅(qū)動團隊主動追求業(yè)務成功;
4.富有團隊精神及優(yōu)秀的溝通能力,能夠帶領(lǐng)團隊高效高質(zhì)量完成工作,團隊管理經(jīng)驗不小于3年