一、崗位職責:
1.全面負責公司運營部統(tǒng)籌管理,根據集團運營管理目標要求,制定公司運營管理策略及運營管理方案,確保指標順利完成;
2.全面對接酒店管理團隊,監(jiān)督酒店運營管理工作,負責審核酒店銷售、物資采購、運維以及人力行政等運營管理工作;
3.全面對接商場管理團隊,監(jiān)督商管運營管理工作,負責審核商場的招商、活動策劃、工程維護、商場物業(yè)等管理工作,提升商場的品牌影響力和市場競爭力;
4.負責商住類項目的各項營銷管理工作,包括營銷團隊的組建、統(tǒng)籌與管理,以及對營銷人員開展培訓、提供指導等;
5.負責所管轄項目的物業(yè)管理工作,制定并實施物業(yè)管理方案,建立和完善物業(yè)管理制度與服務流程,提高物業(yè)服務質量;
6.定期向公司匯報運營管理成果、市場動態(tài)及團隊情況,為公司決策提供數據支持與專業(yè)建議;
7.完成領導交辦的其它工作。
二、任職要求:
1.50周歲以下,本科及以上學歷,營銷類、管理類相關專業(yè),中級及以上職稱;
2.6年以上運營管理從業(yè)經驗,3年以上商品房銷售、商場招商運營管理同等或近似職務。具備豐富的項目策劃能力和敏銳的市場洞察力、判斷力;有創(chuàng)新意識,適應能力強,能結合市場形勢,不斷探索新的銷售模式,創(chuàng)新運營管理模式。有較強組織統(tǒng)籌能力、協(xié)調能力,以及較強文字功底;責任心強,具備良好的職業(yè)操守與團隊合作精神,能承受較大工作壓力,適應高強度工作節(jié)奏。