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崗位職責：
1.項目策劃與創(chuàng)意提案：
-獨立負責大型會議、展覽、慶典、年會、品牌發(fā)布等活動的全案策劃，輸出具有創(chuàng)新性和可執(zhí)行性的活動策劃方案、創(chuàng)意提案及PPT講稿。
-深度洞察客戶行業(yè)趨勢、品牌定位及需求，精準提煉活動核心策略與主題創(chuàng)意，確保方案符合客戶預(yù)期。
-參與重要項目的比稿、提案及客戶溝通，清晰闡述策劃思路，贏得客戶認可。
2. 流程管理與現(xiàn)場執(zhí)行：
-制定詳盡的活動流程、執(zhí)行手冊及應(yīng)急預(yù)案，對活動全程進行精細化管理和風(fēng)險把控。
-統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源（包括設(shè)計、搭建、AV、演藝、供應(yīng)商等），確保各環(huán)節(jié)無縫銜接。
-擔任中大型活動的現(xiàn)場總控或核心指揮，高效處理各類突發(fā)狀況，保障活動順利收官。
3. 資源整合與成本控制：
-拓展并維護優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源庫（場地、酒店、搭建、演藝、技術(shù)設(shè)備等），進行資源評估與合作談判。
-參與制定項目預(yù)算，并在執(zhí)行過程中有效控制成本，實現(xiàn)項目利潤目標。
4. 客戶關(guān)系與團隊協(xié)作：
-與客戶保持良好溝通，及時反饋項目進展，深度挖掘客戶潛在需求，維護長期合作關(guān)系。
-與設(shè)計、項目執(zhí)行團隊高效協(xié)作，指導(dǎo)并確保創(chuàng)意策劃的完美落地。
-參與新人指導(dǎo)與團隊知識沉淀工作。
任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)、傳媒、會展管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗：5年及以上大型會議、會展或活動策劃全案經(jīng)驗，在乙方從事過相關(guān)崗位的工作背景。擁有成功主導(dǎo)過百人以上中大型活動的案例優(yōu)先考慮。
3. 專業(yè)能力：
-策劃功底扎實：具備極強的策略思考、創(chuàng)意發(fā)散和文案撰寫能力，能獨立完成高質(zhì)量、可視化的PPT提案。
-項目管理卓越：擁有出色的項目管理和多任務(wù)推進能力，對時間、流程、細節(jié)有極強的把控力。
-現(xiàn)場把控力強：具備優(yōu)秀的臨場應(yīng)變和危機處理能力，能承受高強度工作壓力。
-資源豐富：擁有良好的場地、搭建、演藝等各類供應(yīng)商資源和人脈。
-成本意識：精通活動預(yù)算的制定與成本控制。
4. 綜合素質(zhì)：
-出色的客戶溝通能力和提案技巧，形象氣質(zhì)佳。
-極強的責任心、團隊協(xié)作精神和抗壓能力。
-熱愛活動行業(yè)，對新鮮事物充滿好奇，具備持續(xù)學(xué)習(xí)的能力。