中国僵尸片,亚洲欧美国产另类视频,亚洲精品无码人妻无码,亚洲有码转帖,亚洲欧美精品伊人久久,97精品依人久久久

1、基于研發(fā)中心業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)提出研發(fā)中心組織架構(gòu)調(diào)整需求、調(diào)整落地，人員調(diào)整，授權(quán)調(diào)整等工作；

2、負(fù)責(zé)研發(fā)中心崗位編制管理工作；

3、負(fù)責(zé)研發(fā)中心任職資格標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)發(fā)工作；

4、負(fù)責(zé)組織在研發(fā)中心P3及以下任職資格認(rèn)證實(shí)施管理，協(xié)助COE完成P3及以上任職資格認(rèn)證工作；

5、負(fù)責(zé)根據(jù)研發(fā)中心業(yè)務(wù)發(fā)展訴求，制定本單位的人才招聘需求計(jì)劃以及招聘實(shí)施工作；

6、負(fù)責(zé)組織本單位內(nèi)人員面試及待入職員工的過(guò)程跟進(jìn)，負(fù)責(zé)本單位新入職員工的辦公用品、工位準(zhǔn)備及費(fèi)用報(bào)銷協(xié)調(diào)等工作；

7、負(fù)責(zé)本單位新入職員工試用期管理工作（員工訪談、員工績(jī)效目標(biāo)制定及員工轉(zhuǎn)正）；

8、負(fù)責(zé)績(jī)效（期權(quán)）管理體系在研發(fā)中心的落地執(zhí)行，包括績(jī)效目標(biāo)制定，績(jī)效溝通輔導(dǎo)、績(jī)效結(jié)果反饋等工作；

9、負(fù)責(zé)研發(fā)中心培訓(xùn)資源、運(yùn)營(yíng)、實(shí)施工作；

10、配和公司負(fù)責(zé)考勤、入轉(zhuǎn)調(diào)離、員工訪談、離職訪談、優(yōu)秀員工評(píng)選等員工關(guān)系事務(wù)工作；

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，人力資源管理等相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)能夠做為工作語(yǔ)言。

2、具備8年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有制造型企業(yè)研發(fā)體系HRBP經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

3、熟悉人力資源六大模塊，熟悉招聘工作，具備OD&TD、績(jī)效管理等模塊的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

4、性格開(kāi)朗，有工作熱情，善于溝通，執(zhí)行能力和抗壓能力強(qiáng)。

5、具備數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維能力，善于分析解決問(wèn)題，具備較好的文字表達(dá)能力。