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1、負(fù)責(zé)體系內(nèi)審的年度計(jì)劃制定與實(shí)施，流程研討，體系文件建立、修訂、執(zhí)行和稽查；
2、負(fù)責(zé)三體系外審審核，從準(zhǔn)備資料到現(xiàn)場(chǎng)查核到不符合項(xiàng)的整改、追蹤落實(shí)；
3、質(zhì)量指標(biāo)監(jiān)控、分析、整改、跟蹤情況；
4、定期對(duì)公司產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)部門(mén)進(jìn)行體系文件培訓(xùn)，并對(duì)文件的落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤、反饋與改進(jìn)。
5. 監(jiān)督提醒各部門(mén)的體系運(yùn)行的日常工作及定期監(jiān)督工作等；
6. 負(fù)責(zé)體系各層次流程、規(guī)定程序文件發(fā)放、審核、受控、回收及歸檔管理；
7. 指導(dǎo)各部門(mén)受控文件的制定修改模板；
任職資格要求：
1、本科及以上學(xué)歷，至少5年機(jī)械制造行業(yè)質(zhì)量管理體系工作經(jīng)驗(yàn)，年齡35歲以下；
2、熟悉ISO9001、ISO14001、ISO45001、IATF16949認(rèn)證（有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可放寬至大專(zhuān)學(xué)歷），熟悉產(chǎn)品、過(guò)程和體系審核，具備體系內(nèi)審員資格更好；
3、熟悉質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)/模型，并有部署實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)；
4、熟悉五大質(zhì)量工具APQP、PPAP、SPC、FMEA、MSA，并有部署實(shí)施的經(jīng)驗(yàn)；
5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和問(wèn)題解決能力，能獨(dú)立負(fù)責(zé)質(zhì)量體系流程的策劃、運(yùn)行及優(yōu)化，并推動(dòng)落地執(zhí)行；
6、具有高度的自驅(qū)力和責(zé)任心，有較強(qiáng)的統(tǒng)籌溝通、協(xié)調(diào)推動(dòng)和學(xué)習(xí)能力，能承擔(dān)較強(qiáng)工作壓力。