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職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)區(qū)域運力搜集，評估，開發(fā)，維護(hù)和管理；
2、負(fù)責(zé)公司項目內(nèi)部的車輛需求，滿足項目正常運營；
3、負(fù)責(zé)協(xié)同業(yè)務(wù)、項目、客服等部門，協(xié)調(diào)處理項目相關(guān)的運作異常問題；
4、負(fù)責(zé)持續(xù)改進(jìn)車隊承運商的管理水平，提升車隊運力的管控能力，整體提升運輸體驗；
5、持續(xù)監(jiān)控項目運力成本，開發(fā)更優(yōu)質(zhì)高效的車隊承運商；
6、提供全國整車和零擔(dān)類標(biāo)準(zhǔn)報價,協(xié)助業(yè)務(wù)部門前期項目的落地；
統(tǒng)籌全國運輸和零擔(dān)優(yōu)質(zhì)承運商商務(wù)端談判和維護(hù)工作,負(fù)責(zé)全國運輸類整體報價體系管理；
8、明確下屬崗位職責(zé)，指導(dǎo)下屬工作，掌握工作進(jìn)度和工作質(zhì)量，保障團(tuán)隊工作目標(biāo)的達(dá)成；
9、完成上級交辦的其他事項，并對其他部門或同仁工作開展予以支持。
6、任職要求：
1、大專或以上學(xué)歷，物流或供應(yīng)鏈管理相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉區(qū)域內(nèi)的整車零擔(dān)運價，對市場有準(zhǔn)確的判斷，了解結(jié)算規(guī)則及市場通用合作模式；
3、有2年以上大型第三方或平臺網(wǎng)絡(luò)型物流企業(yè)運力資源管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、有良好的運力成本管控意識，優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力。
5、有駕照C1，會開車。
薪酬待遇：
1、標(biāo)準(zhǔn)工資（基礎(chǔ)工資+績效工資）+補貼+年終獎；
2、股票期權(quán)激勵：創(chuàng)始團(tuán)隊、核心員工、優(yōu)秀員工享受股票期權(quán)激勵；
3、五險一金、交通補貼、餐補、話補、單休；
4、帶薪假期：員工除享受各類法定假日及公司特色福利假期等；
5、豐宣多彩企業(yè)文化活動：生日會、戶外活動、年度旅游、團(tuán)隊拓展活動。