職位描述
1.做好門店日常運營管理及團隊建設(shè);
2.帶領(lǐng)團隊達成既定目標;
3.做好各類運營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析;
4.制定合理的運營策略;
5.組織行之有效的市場活動;
6.執(zhí)行并落實公司的各項工作安排。
任職要求
1.45歲以下,形象氣質(zhì)佳,體態(tài)勻稱,大專以上學歷;
2.品行端正、具備良好的綜合素質(zhì)和文化修養(yǎng);
3.善于思考、責任心強,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,具備一定的抗壓能力;
4.可熟練使用office辦公軟件;
5.熟悉門店運營管理(員工管理、會員管理、貨品管理)且有過一線銷售經(jīng)歷;
6.三年以上高端消費品行業(yè)管理經(jīng)驗。
福利待遇
1、五險一金,帶薪年假,團隊獎金、出國培訓機會