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任職要求
1. 具有5年以上餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗，有知名餐飲品牌或連鎖餐廳管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 熟悉餐飲行業(yè)的運營流程和管理模式，具備豐富的人員管理、市場營銷、成本控制等經(jīng)驗。
3. 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊管理能力，能夠有效激勵和引導(dǎo)團隊成員，提高團隊績效。
4. 具有良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠與顧客、員工、供應(yīng)商等建立良好的合作關(guān)系。
5. 具備較強的應(yīng)變能力和問題解決能力，能夠在復(fù)雜多變的環(huán)境中迅速做出決策，解決問題。
6. 對餐飲行業(yè)有熱情，有創(chuàng)新精神，能夠不斷推動餐廳的發(fā)展和進步。
7、具有石家莊知名飯店或連鎖餐飲企業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。