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更新于 5月13日

融資總監(jiān)

2-3萬
  • 天津濱海新區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

投資/融資銀行證券/期貨
崗位職責 1、主管集團融資、投資及并購、上市、資產重組、擔保、低風險套利、證券、期貨套保、基金管理等工作,承擔所主管部門的各項業(yè)務指標完成和考核以及對事業(yè)部人員配置分工。 2、依據(jù)集團戰(zhàn)略及公司發(fā)展方向,主持制定事業(yè)部短期及長期業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略,對集團公司金融服務事業(yè)部的經營管理目標、業(yè)務指標負責,對部門進行日常管理、人員配置及部門預算落實;對所屬各部門經濟責任狀的執(zhí)行情況進行日常檢查與年終考評; 3、負責對金融服務事業(yè)部管理制度的修訂及工作流程的優(yōu)化,把管理制度與內控流程有機結合起來; 4、通過各種渠道了解國家和地方對企業(yè)投資、融資的優(yōu)惠政策,充分利用好這些政策,為集團設計打造新的投資和融資平臺并制定切實可行的實施方案。時刻關注國內外最新的金融投資熱點和金融創(chuàng)新,定期向公司領導層進行講解,并根據(jù)企業(yè)特點逐步付諸實踐。 5、拓展集團及各事業(yè)部的投融資渠道,建立、開拓與各類銀行、保險、券商、信托、租賃、基金、資管、投行等金融機構進行合作,滿足集團各版塊流動資金的需求和投資、收購兼并的資金需求; 6、協(xié)助財務部門做好符合投融資要求的財務報表,做到每個數(shù)據(jù)都經得起推敲檢查;協(xié)助金融機構對公司的盡職調查工作,負責集團及各業(yè)務板塊金融工作的對外應對協(xié)調工作; 7、負責并購、投資及資本運作標的的尋找和甄別,對目標項目擬定投資模式、估值方式和收購兼并方案,組織相關專業(yè)人員對目標項目進行盡職調查并提供盡調報告以及投資價值和風險分析報告;主導項目的商業(yè)談判和參與投決會決策,協(xié)助人力資源部組織相應團隊完成投后管理人員配備、制定管理模式及投后管理監(jiān)控考核; 8、對各種投資、收購兼并、資本運作、債務重組等項目落實所需要的資金進行融資方案設計和籌集; 9、與財務資金部門配合進行合理的資金調度和歸集,確保融資資金的使用效率和資金頭寸的安全; 10、組織協(xié)同相關部門進行信用評級、發(fā)行債券、股權融資及企業(yè)上市輔導等工作; 11、建立健全和規(guī)范各投融資項目的檔案及數(shù)據(jù)管理,確保各項對外提供數(shù)據(jù)的準確和一致; 任職要求: 1、本科及以上學歷,金融、經濟、財務、工商管理、法律等相關專業(yè)優(yōu)先,35歲-45歲, 10年以上金融行業(yè)工作經驗,其中至少 5 年以上投融資中高級管理崗位經驗。具備各類各類金融機構投融資渠道和人脈,有成功的項目投資、企業(yè)并購和融資案例; 2、能及時了解國內外金融市場的最新動態(tài)和政策法規(guī),熟悉銀行貸款、債券發(fā)行、股權融資、融資租賃等各種融資方式的運作流程,熟悉各種投資和管理模式,通曉項目盡調中的法律、財務要點; 3、精通財務報表數(shù)據(jù)分析,能準確評估企業(yè)的財務狀況和融資需求,提出財務報表優(yōu)化意見,制定切合實際的投融資方案; 4、具備出色的談判技巧,能夠與各類金融機構、企業(yè)等進行有效的溝通和商務談判; 5、能夠敏銳發(fā)現(xiàn)投融資項目中的各主要風險點,并制定有效的風險應對辦法; 6、主持或參與過多個股權投資或收購、企業(yè)兼并、資產重組及新項目投資,具有供應鏈融資、項目融資以及各類非銀行金融機構融資的經驗。 7、有成熟的融資渠道,具備數(shù)字經濟、資源循環(huán)、大宗貿易行業(yè)背景者優(yōu)先; 8、具有完整企業(yè)上市過程經驗、投行工作經驗者優(yōu)先; 9、具有會計師事務所工作經驗、律師、中共黨員優(yōu)先;

工作地點

濱海新區(qū)中健投(天津)集團股份公司

職位發(fā)布者

汪女士/人事經理

三日內活躍
立即溝通
公司Logo中健投(天津)集團股份公司
中健投(天津)集團股份公司(簡稱:中健投股份)為國有控股企業(yè),2017年通過招商引資落戶天津市濱海新區(qū),集團辦公位于中新生態(tài)城生命谷東區(qū)3號樓,總部位于天津市和平區(qū)鄭州道36號,是北京中健投集團聯(lián)合知名企業(yè)共同投資,按照現(xiàn)代股份公司制度組建的大型企業(yè)集團,是天津市“市對區(qū)數(shù)字經濟”重點培育企業(yè),也是濱海新區(qū)唯一落地的“飛地經濟”項目。加工基地位于楊家泊鎮(zhèn)濱海物流加工區(qū)1號。中健投股份始終堅持以做優(yōu)做強國有企業(yè)為己任,深耕資源循環(huán)、數(shù)字經濟、國內國際貿易、實業(yè)投資等領域,形成了以“互聯(lián)網+”“大數(shù)據(jù)”一鍵式辦理、集中登記、票稅管理、靈活用工、交易結算等為核心的諸多業(yè)務板塊,經營業(yè)績逐年提升,為地方經濟做出了顯著貢獻,伴隨企業(yè)競爭力和影響力的持續(xù)提升,預計五年內將實現(xiàn)營業(yè)總收入破千億的發(fā)展目標。根據(jù)中健投股份人力資源管理辦法和當前業(yè)務發(fā)展需要,公司進一步拓展選人用人渠道,加快推進高素質干部人才隊伍建設,現(xiàn)面向社會公開招聘,有關事項公告如下:一、基礎要求:(一)擁護中國共產黨的領導,具有較高的政治素質、良好的思想道德品質、較強的事業(yè)心及責任心。(二)掌握現(xiàn)代企業(yè)管理知識和履行崗位職責所必須的專業(yè)知識,以及宏觀經濟形勢和國家政策法規(guī)。(三)具有較為豐富的管理經驗和較強的決策判斷能力、經營管理能力、溝通協(xié)調能力、處理復雜問題與突發(fā)事件的能力,注重團結協(xié)作,善于組織協(xié)調,能調動各方面積極性。(四)具有正確的業(yè)績觀,勇?lián)?、善作為,勤奮敬業(yè)、真抓實干,推動公司高質量發(fā)展,推動公司全面履行經濟責任、政治責任、社會責任。(五)具有良好的職業(yè)操守和個人品行,謹慎用權,公私分明,誠實守信,依法經營,嚴守底線,廉潔從業(yè)。(六)具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。三、招聘程序(一)招聘流程:自主報名-資格初審-資格復審-面試含綜合測評-考察-體檢-錄用。(二)報名:1.報名郵箱:zjtjtgs@yeah.net。2.相關事項說明:報名人員提交的申請材料應當真實、準確,提供虛假材料的,一經發(fā)現(xiàn)取消錄用資格。報名人員須上傳以下材料電子版:(1)個人簡歷;(2)身份證電子掃描件;(3)學歷及學位證電子掃描件;(4)學歷學位認證材料電子掃描件(學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《學位驗證報告》,持國外學歷學位的還需提供教育部留學服務中心出具的認證報告;(5)崗位條件要求的相關工作經驗的證明文件電子掃描件(如就失業(yè)證、社險繳納憑證、勞動合同、就業(yè)單位開具的工作經驗證明加蓋公章);(6)與應聘本崗位相關的其他文件電子掃描件。(三)資格初審:招聘單位根據(jù)崗位條件對報名人員填寫的報名信息進行資格審核,并向報名人員反饋資格審核結果。(四)資格復審:應聘者提交報名條件所需材料的原件及復印件供招聘單位資格復審。如發(fā)現(xiàn)資格復審不合格者,取消錄用資格。具體時間地點及要求,以電話和短信通知為準。(五)面試:進入面試人選名單及時間地點等,以電話和短信通知為準。(六)考察:對考察對象進行全面、客觀、公正地考察,主要包括政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法、個人誠信等情況。需要被考察人提供政審證明、無犯罪記錄證明、個人信用報告等。經考察不合格的,不予聘用。公司對應聘信息及提交的應聘材料嚴格保密,不做他用,恕不退還。(七)體檢:按崗位招聘人數(shù)與進入體檢人數(shù)1:1的比例,確定參加體檢人員名單。體檢參照公司錄用體檢有關規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由應聘者自理。(八)聯(lián)系方式:汪女士--18526617882
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