中国僵尸片,亚洲欧美国产另类视频,亚洲精品无码人妻无码,亚洲有码转帖,亚洲欧美精品伊人久久,97精品依人久久久

職位名稱： 人事經(jīng)理
匯報對象：公司副總經(jīng)理（廠長）
工廠規(guī)模：目前200人+，計劃逐步擴大到300-500人；有SMT、DIP、組裝等車間。
崗位職責：
1. 負責統(tǒng)籌公司人力資源管理工作，開展公司人力資源管理的整合和優(yōu)化，推動組織的持續(xù)發(fā)展和進步；
2. 負責制定公司中、長期人力資源發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃；
3. 負責制定人力資源年度工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行；
4. 負責根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃與目標，編制年度用工需求計劃、工資計劃，監(jiān)控各部門人員編制和人工成本；
5. 負責組織制定人力資源管理相關(guān)工作制度流程和工作規(guī)范，經(jīng)審批后督導(dǎo)各部門落實執(zhí)行；
6. 負責組織人才招聘、校園招聘、專項招聘活動,并負責與獵頭公司和勞務(wù)派遣公司合作;
7. 負責薪酬績效體系的建立和完善，并監(jiān)督執(zhí)行;
8. 負責培訓(xùn)體系的建立和完善，并監(jiān)督執(zhí)行;
9. 負責調(diào)解、處理勞資糾紛,建立和諧的勞資關(guān)系。
任職要求：
1. 統(tǒng)招大?；虮究茖W(xué)歷，5年以上人力資源工作經(jīng)驗，3年以上同等崗位經(jīng)驗，年齡在40歲以下，性別不限；
2. 有豐富的制造業(yè)人事行政管理工作經(jīng)驗，熟悉3C產(chǎn)品代工工廠人事管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有臺企、日企或韓資規(guī)模制造業(yè)人事行政全盤管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3. 良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，具備良好的溝通能力，能夠熟練使用辦公軟件。
4. 對公司合規(guī)工作有所了解，有責任心和團隊協(xié)作精神。