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崗位職責：
1.負責公司所涉及的原料供應商的準入和審核，對原料供應商做好標準化流程的質(zhì)量管理體系；
2.推動并組織工廠的標準化工作，指導、監(jiān)督生產(chǎn)工廠工藝文件、質(zhì)量標準、檢驗標準等的修訂工作；
3.負責健全公司產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督體系，協(xié)助工廠生產(chǎn)現(xiàn)場檢查以及原料、半成品和成品的檢測；
4.監(jiān)督工廠日常質(zhì)量管理工作，包括管理體系的執(zhí)行與持續(xù)改進，研發(fā)質(zhì)量、供應質(zhì)量和生產(chǎn)質(zhì)量的跟蹤、管理和控制，質(zhì)量事故的調(diào)查與處理、產(chǎn)品質(zhì)量提升等；
5.及時做好最新標準、法律、法規(guī)的收集整理、分析解讀，對生產(chǎn)工廠做好解讀、預警，并策劃推動執(zhí)行；
6.建立和維護公司質(zhì)量和食品安全文化，落實總部及各項目質(zhì)量安全類培訓，質(zhì)量活動實施開展，確保各項質(zhì)量管理流程體系的落地和有效執(zhí)行；
7.負責公司相關企標及相關標準的制定和修訂等工作。
任職要求：
1. 食品相關專業(yè)，本科及以上學歷，8年以上食品行業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上質(zhì)量體系管理工作經(jīng)驗，具有大型食品企業(yè)工作經(jīng)驗背景；
2. 精通質(zhì)量管理、食品安全管理或HACCP等體系，熟悉質(zhì)量管理相關理論知識；有ISO22000、HACCP等體系外審、生產(chǎn)許可證審查等經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3. 熟悉產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制；
4. 熟悉食品行業(yè)相關法律法規(guī)及標準，熟悉食品添加劑、標簽通則等，熟悉冷凍水果初加工及果蔬汁飲料、固體飲料、罐頭、淀粉制品等專業(yè)知識。公司福利：
1、享有帶薪年休假；
2、公司產(chǎn)品可享內(nèi)部價，免費享用公司美味飲品；
3、節(jié)日/日常福利發(fā)放：月度員工生日Party、生日禮物、節(jié)日禮品（三八節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、元旦）、年終福利、日常不定期福利等；
4、豐富多樣的團隊活動：部門聚餐、體育運動競賽、戶外拓展活動、茶話會、年歡盛典（抽獎活動）等；
5、年度優(yōu)秀表彰評優(yōu)機制；
6、晉升機制：公司設定清晰的晉升方式和渠道，包含不限于職位晉升、專項技能晉升、工作成果轉(zhuǎn)化晉升等；
7、廣禧內(nèi)部扶持委員會或公益活動會；
8、繳納本地五險一金，餐補；
9、搭建公司內(nèi)部學院：通過多類型學習方式提升個人綜合和專業(yè)能力，包含內(nèi)訓或外訓；
10、良好的工作環(huán)境，朝氣蓬勃的團隊氛圍。