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崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)部門會議管理、會議紀(jì)要撰寫及關(guān)鍵事項跟蹤； 2. 負(fù)責(zé)日常物資、辦公用品、辦公設(shè)備的入庫、分發(fā)、領(lǐng)用等； 3. 負(fù)責(zé)對接政府機(jī)關(guān)、組織團(tuán)體的事務(wù)安排及會務(wù)接待等； 4. 負(fù)責(zé)各項行政管理制度執(zhí)行，包括日常的考勤情況，員工請假、調(diào)休、外出工作等安排和登記工作； 5. 協(xié)助運營主任日常管理，項目引入對接、體系建設(shè)工作； 6. 完成上級交辦的其他工作。 應(yīng)聘條件： 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.3年以上行政管理工作經(jīng)驗，有同行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟練使用各類辦公軟件； 4.具備高度的責(zé)任心，有耐心； 5.具有良好的表達(dá)能力，溝通能力，熟悉對外接待事宜。