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更新于 6月9日

成本管理崗(主管)

6000-8000元
  • 呂梁孝義市
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

貨運(yùn)/物流/倉儲
職位描述 職位描述:1.預(yù)算管控:制定科學(xué)合理的預(yù)算計劃,確保公司資源的有效配置。監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行,控制成本支出,提升公司盈利能力。 2.戰(zhàn)略規(guī)劃:參與年度戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助規(guī)劃落地及執(zhí)行。支持公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn),推動業(yè)務(wù)持續(xù)增長。制定對公、鐵、海及危化品物流不同方式的發(fā)運(yùn)成本合理化決策建議。 3.經(jīng)營分析:主持經(jīng)營分析會議,出具經(jīng)營分析報告,提出優(yōu)化建議。通過數(shù)據(jù)驅(qū)動的分析和問題解決,幫助公司實現(xiàn)精細(xì)化運(yùn)營、風(fēng)險防控和持續(xù)增長。 4.投資項目測算:出具項目可行性分析報告,投資方案及建議書。確保投資測算的準(zhǔn)確性和科學(xué)性,為公司投資決策提供可靠依據(jù),提升投資項目的成功率與回報率。 5.供應(yīng)商管理:供應(yīng)商開發(fā)、評估、維護(hù)與優(yōu)化,能夠有效提升采購效率,降低采購成本,保障供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性與合規(guī)性。 6.成本數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析:通過系統(tǒng)化的成本數(shù)據(jù)收集、監(jiān)控與分析,有效控制成本,優(yōu)化資源配置,為公司長期健康發(fā)展提供有力支持。 7.流程梳理及優(yōu)化:現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程進(jìn)行全面梳理,識別流程中的冗余環(huán)節(jié)、瓶頸問題及風(fēng)險點(diǎn)。提升公司運(yùn)營效率、降低成本、增強(qiáng)內(nèi)控,支持業(yè)務(wù)的持續(xù)增長和創(chuàng)新。 8.系統(tǒng)對接及優(yōu)化:與研發(fā)協(xié)作,推動系統(tǒng)功能的優(yōu)化與升級,支持流程優(yōu)化的落地實施。通過系統(tǒng)自動化減少人工干預(yù),提高流程的準(zhǔn)確性和效率,推動業(yè)財一體化進(jìn)程,實現(xiàn)全面數(shù)字化、智能化。 9.合規(guī)管理:持續(xù)關(guān)注國家法律法規(guī)、行業(yè)政策及公司內(nèi)部制度的更新,確保公司業(yè)務(wù)運(yùn)營的合規(guī)性。 10.風(fēng)險管控:建立健全風(fēng)險管理體系。對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行定期核查與抽查,識別內(nèi)控風(fēng)險點(diǎn),進(jìn)行風(fēng)險評估,并制定整改方案并推動落實。 11.團(tuán)隊管理:提升團(tuán)隊整體戰(zhàn)斗力、增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力、推動創(chuàng)新與變革;為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)提供有力支持。 12.溝通及協(xié)調(diào):促進(jìn)公司內(nèi)部各部門之間的高效協(xié)作,確保信息傳遞的準(zhǔn)確性和及時性。解決跨部門協(xié)作中的問題,推動工作順利開展。 13.制度搭建:制定并完善相關(guān)管理制度,確保制度內(nèi)容符合公司整體戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)實際需求,具有可操作性和可持續(xù)性。 職位要求: 1.年齡要求:50周歲以下; 2.工作經(jīng)驗要求:5年以上成本管理經(jīng)驗,熟悉物流成本控制方法; 3.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷; 4.專業(yè)要求:財務(wù)管理、物流管理等相關(guān)專業(yè); 5.通用工作技能:能熟練使用辦公軟件; 6.專業(yè)知識技能:具備較強(qiáng)的財務(wù)分析能力和預(yù)算管理經(jīng)驗;熟悉國家財務(wù)、稅務(wù)法規(guī)及行業(yè)成本管理標(biāo)準(zhǔn),確保合規(guī)運(yùn)營 7.素質(zhì)能力:具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和跨部門協(xié)作能力;

工作地點(diǎn)

呂梁孝義市鵬飛焦化-東門

職位發(fā)布者

王鑫/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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