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更新于 9月30日

采購(gòu)經(jīng)理/主管(雙休,1-1.2W)

1-1.2萬
  • 南京鼓樓區(qū)
  • 中央門
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

電力儲(chǔ)能新能源
一. 崗位職責(zé):
1.制定采購(gòu)策略和計(jì)劃:根據(jù)儲(chǔ)能項(xiàng)目的需求和要求,制定采購(gòu)策略和計(jì)劃,包括確定采購(gòu)目標(biāo)、采購(gòu)方式、采購(gòu)量和采購(gòu)時(shí)間等,確保采購(gòu)工作能夠按時(shí)、按量完成。
2.招標(biāo)和詢價(jià):根據(jù)采購(gòu)計(jì)劃,組織招標(biāo)或詢價(jià)工作,配合相關(guān)部門,遵守相關(guān)法律法規(guī)和公司采購(gòu)制度,保證公平、公正、公開。
3.供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)建立和維護(hù)供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù),評(píng)估和選擇合適的供應(yīng)商,與供應(yīng)商進(jìn)行合同談判和簽訂合同。同時(shí),定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,確保供應(yīng)商的質(zhì)量和交貨能力能夠滿足項(xiàng)目需求。
4.采購(gòu)合同管理:負(fù)責(zé)與供應(yīng)商簽訂采購(gòu)合同,并對(duì)采購(gòu)合同進(jìn)行管理。包括合同的起草、審核、簽訂和履行等。在合同履行過程中,及時(shí)跟蹤供應(yīng)商的交貨進(jìn)度和質(zhì)量情況,并與供應(yīng)商進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),解決合同執(zhí)行過程中的問題。
5.采購(gòu)成本控制:負(fù)責(zé)控制采購(gòu)成本,包括制定采購(gòu)預(yù)算、尋求采購(gòu)優(yōu)惠和降低采購(gòu)成本的措施等。同時(shí),要密切關(guān)注市場(chǎng)價(jià)格的變化,及時(shí)調(diào)整采購(gòu)策略和計(jì)劃,以確保采購(gòu)成本的控制在合理范圍內(nèi)。
6.采購(gòu)過程管理:負(fù)責(zé)整個(gè)采購(gòu)過程的管理,包括采購(gòu)需求確認(rèn)、采購(gòu)申請(qǐng)審批、采購(gòu)訂單管理、采購(gòu)執(zhí)行和驗(yàn)收等。在采購(gòu)過程中,要與項(xiàng)目部門和供應(yīng)商保持密切的溝通和協(xié)調(diào),及時(shí)解決采購(gòu)過程中的問題和風(fēng)險(xiǎn)。
7.采購(gòu)數(shù)據(jù)分析和報(bào)告:負(fù)責(zé)采購(gòu)數(shù)據(jù)的收集、整理和分析,編制采購(gòu)報(bào)告并向上級(jí)匯報(bào)。通過對(duì)采購(gòu)數(shù)據(jù)的分析,可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和改進(jìn)的空間,為公司的采購(gòu)決策提供參考依據(jù)。
8.采購(gòu)流程改進(jìn):負(fù)責(zé)采購(gòu)流程的改進(jìn)和優(yōu)化工作。通過對(duì)采購(gòu)流程的分析和評(píng)估,發(fā)現(xiàn)其中存在的問題和瓶頸,并提出改進(jìn)方案,以提高采購(gòu)效率和降低采購(gòu)成本。
二. 崗位任職要求:
1、儲(chǔ)能從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上
2、熟悉儲(chǔ)能、電力系統(tǒng)、新能源系統(tǒng)智能運(yùn)維或輔助監(jiān)控系統(tǒng)產(chǎn)品知識(shí);
3、熟悉采購(gòu)體系文件、供應(yīng)商開發(fā)管理流程
4、了解交直流側(cè)基礎(chǔ)知識(shí)及行業(yè)的市場(chǎng)供應(yīng)關(guān)系、采購(gòu)渠道的選擇。
5、掌握用友軟件。
6、掌握一些基本的財(cái)務(wù)知識(shí),例如物料的成本結(jié)構(gòu)分析。具有較強(qiáng)的邏輯思維能力,善于談判議價(jià)工作。
7、有電力系統(tǒng)一次二次設(shè)備廠工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
8、能力素質(zhì):有較強(qiáng)的承壓能力,具有奮斗精神

工作地點(diǎn)

南京鼓樓區(qū)天正國(guó)際廣場(chǎng)-6幢

職位發(fā)布者

羅女士/人力資源

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