職位描述
普通話廣告/營(yíng)銷(xiāo)會(huì)議/展覽
一、崗位職責(zé)：
1. 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、
督促、落實(shí)執(zhí)行情況；
2.協(xié)助總經(jīng)理完善公司體系、管理、操作等文件制度；
3.做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作，不定期對(duì)員工進(jìn)
行培訓(xùn)，會(huì)議紀(jì)錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布；
4.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參
謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)；
5.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總
經(jīng)理決策；
6.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作；協(xié)助總經(jīng)理處理好日常事務(wù)；協(xié)調(diào)
下屬部門(mén)之間的關(guān)系；
7.協(xié)助公司對(duì)各部門(mén)的考核、評(píng)優(yōu)、檢查等工作；
8.負(fù)責(zé)處理辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的其他事宜，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他
工作任務(wù)。
二、任職要求：
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，有C1或以上駕照；
2、5年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。
三、薪酬福利：
1、底薪（具體面議）+提成；
2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)；
3、單休。
1. 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、
督促、落實(shí)執(zhí)行情況；
2.協(xié)助總經(jīng)理完善公司體系、管理、操作等文件制度；
3.做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作，不定期對(duì)員工進(jìn)
行培訓(xùn)，會(huì)議紀(jì)錄，做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布；
4.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參
謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)；
5.協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解情況并提出處理意見(jiàn)或建議，供總
經(jīng)理決策；
6.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作；協(xié)助總經(jīng)理處理好日常事務(wù)；協(xié)調(diào)
下屬部門(mén)之間的關(guān)系；
7.協(xié)助公司對(duì)各部門(mén)的考核、評(píng)優(yōu)、檢查等工作；
8.負(fù)責(zé)處理辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的其他事宜，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他
工作任務(wù)。
二、任職要求：
1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，有C1或以上駕照；
2、5年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。
三、薪酬福利：
1、底薪（具體面議）+提成；
2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)；
3、單休。
工作地點(diǎn)
肇慶市-端州區(qū)-信安四路肇慶敏捷城
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肇慶市欣晟管理咨詢(xún)有限公司肇慶市欣晟管理咨詢(xún)有限公司成立于2018年，總部位于深圳，是一家專(zhuān)注于企業(yè)管理培訓(xùn)與咨詢(xún)服務(wù)的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)。公司深耕企業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)領(lǐng)域多年，主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋組織發(fā)展、人才管理、團(tuán)隊(duì)效能提升等模塊，為制造業(yè)、線下零售、本地生活服務(wù)等行業(yè)提供定制化人力資源解決方案?；诙嗄陮?shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，公司形成了以業(yè)務(wù)需求為導(dǎo)向的服務(wù)體系，尤其在HRBP策略實(shí)施與團(tuán)隊(duì)搭建領(lǐng)域具備顯著優(yōu)勢(shì)。通過(guò)深度參與企業(yè)人才發(fā)展項(xiàng)目，已為多家生產(chǎn)制造及零售企業(yè)優(yōu)化人力資源管理流程，助力客戶(hù)提升組織運(yùn)營(yíng)效率。服務(wù)案例覆蓋機(jī)械制造、連鎖門(mén)店運(yùn)營(yíng)、生產(chǎn)設(shè)備管理等多元化場(chǎng)景，展現(xiàn)出跨行業(yè)的專(zhuān)業(yè)服務(wù)能力。公司注重將理論體系與業(yè)務(wù)實(shí)踐相結(jié)合，持續(xù)完善涵蓋戰(zhàn)略規(guī)劃、流程優(yōu)化、績(jī)效提升的全鏈條服務(wù)。未來(lái)將繼續(xù)深化在制造業(yè)與實(shí)體零售領(lǐng)域的服務(wù)能力，通過(guò)專(zhuān)業(yè)化團(tuán)隊(duì)為企業(yè)提供更具實(shí)效的管理賦能支持。
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