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運(yùn)營(yíng)宣傳

4000-5000元

職位描述

市場(chǎng)策劃營(yíng)銷策劃活動(dòng)策劃
崗位職責(zé)
一、新媒體運(yùn)營(yíng)與維護(hù):
1、全面負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)、視頻號(hào)、官網(wǎng)、抖音等新媒體平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容策劃、編輯與發(fā)布。
2、制定并執(zhí)行新媒體運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,通過(guò)高質(zhì)量?jī)?nèi)容增長(zhǎng)粉絲、提升互動(dòng)與品牌影響力。
3、監(jiān)測(cè)和分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告,并基于數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。
二、內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:
1、獨(dú)立完成宣傳文案的撰寫,包括但不限于新聞稿、專題報(bào)道、人物專訪、短視頻腳本、海報(bào)文案等。
2、深入一線,挖掘公司重大項(xiàng)目、科技創(chuàng)新、先進(jìn)人物、黨建活動(dòng)等背后的故事,進(jìn)行深度和創(chuàng)意報(bào)道。
3、將專業(yè)的工程術(shù)語(yǔ)和項(xiàng)目進(jìn)展,轉(zhuǎn)化為公眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、易于理解的傳播內(nèi)容。
三、品牌形象與視覺(jué)管理:
1、協(xié)助維護(hù)和提升公司品牌形象,確保各類宣傳物料視覺(jué)風(fēng)格統(tǒng)一、專業(yè)。
2、能夠獨(dú)立或協(xié)同合作方完成宣傳海報(bào)、長(zhǎng)圖、H5、宣傳冊(cè)及短視頻的策劃與制作。
3、管理公司宣傳圖片庫(kù)、視頻資料庫(kù)。
四、內(nèi)部文化建設(shè)宣傳:
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部文化活動(dòng)的宣傳報(bào)道,營(yíng)造積極向上的企業(yè)文化氛圍。
五、 任職資格要求
(一)必備條件
學(xué)歷與專業(yè): 本科及以上學(xué)歷,新聞學(xué)、傳播學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、影視編導(dǎo)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn):2年及以上品牌運(yùn)營(yíng)、新媒體運(yùn)營(yíng)或新聞宣傳相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。有建筑、工程、制造業(yè)或大型國(guó)企相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
知識(shí)技能:出色的文案與策劃能力: 具備優(yōu)秀的寫作、編輯和創(chuàng)意策劃能力,文筆流暢,能駕馭不同風(fēng)格的文體。
扎實(shí)的新媒體技能:精通微信公眾號(hào)后臺(tái)操作及排版技巧。熟悉抖音、視頻號(hào)等短視頻平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)邏輯和內(nèi)容制作。熟練使用Photoshop、Canva等進(jìn)行基礎(chǔ)圖片編輯,能使用剪映、Premiere等軟件進(jìn)行基礎(chǔ)視頻剪輯者優(yōu)先。網(wǎng)感與審美能力: 對(duì)熱點(diǎn)敏感,具備良好的審美能力,能準(zhǔn)確把握國(guó)企調(diào)性與新媒體傳播規(guī)律的平衡。
中共黨員。
薪資待遇:4000-5000
福利待遇:五險(xiǎn)一金、午餐、雙休、工齡工資。

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)春南關(guān)區(qū)吉林恒澤建筑工程有限公司

職位發(fā)布者

王瑤/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo吉林恒澤建筑工程有限公司
吉林恒澤建筑工程有限公司成立于2020年,位于長(zhǎng)春市,是一家專注于市政工程與建筑施工領(lǐng)域的綜合性企業(yè)。公司主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、工程開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)、施工安全管理及工程成本控制等全流程服務(wù),聚焦城市道路、公共設(shè)施及相關(guān)配套工程領(lǐng)域,為城市發(fā)展提供專業(yè)化解決方案。公司依托專業(yè)化的技術(shù)團(tuán)隊(duì)和規(guī)范化的管理體系,建立起涵蓋項(xiàng)目招投標(biāo)、施工管理、質(zhì)量安全監(jiān)督的完整業(yè)務(wù)鏈條。核心團(tuán)隊(duì)由資深工程技術(shù)人員與行業(yè)管理人員組成,注重施工流程標(biāo)準(zhǔn)化與技術(shù)創(chuàng)新,在材料采購(gòu)、成本核算等環(huán)節(jié)形成精細(xì)化管控能力。目前公司已構(gòu)建涵蓋工程項(xiàng)目經(jīng)理、電氣工程師、施工安全員等崗位的專業(yè)人才梯隊(duì),持續(xù)為業(yè)務(wù)拓展提供支撐。成立以來(lái),公司始終秉持“規(guī)范管理、質(zhì)量為先”的運(yùn)營(yíng)理念,通過(guò)嚴(yán)格的安全質(zhì)量管控體系和科學(xué)的成本控制機(jī)制,確保工程項(xiàng)目高效推進(jìn)。未來(lái)將繼續(xù)深耕市政工程領(lǐng)域,強(qiáng)化技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),致力于成為區(qū)域基建服務(wù)的重要參與者。
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