【崗位職責(zé)】
社保公積金管理:
1、 負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的開戶、變更、停繳、續(xù)交等全流程操作。
2、 根據(jù)國家和地區(qū)政策規(guī)定,按時(shí)進(jìn)行社保、公積金基數(shù)調(diào)整和年度申報(bào)工作。
3、 及時(shí)處理員工社保公積金方面的咨詢和問題,解答相關(guān)政策法規(guī)。
4、協(xié)同財(cái)務(wù)部門,做好社保公積金繳費(fèi)的預(yù)算制定、費(fèi)用核算與支付確認(rèn)工作。
員工關(guān)系管理:
1、負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理,勞動(dòng)合同簽訂與管理,處理員工考勤、請(qǐng)假、加班、調(diào)動(dòng)等日常事務(wù),維護(hù)良好的員工關(guān)系。
2、人力資源信息系統(tǒng)管理:負(fù)責(zé)員工信息數(shù)據(jù)的錄入、更新與維護(hù),確保人力資源信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性
【任職要求】
1. 大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、稅務(wù)、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 具有2年以上社保相關(guān)工作或財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟練使用Office系列辦公軟件;
4. 工作積極主動(dòng),做事細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn),善于解決問題并具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。