主要工作內(nèi)容:
1、配合部門負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌集團(tuán)酒店業(yè)務(wù)的人力資源相關(guān)工作
2、為酒店業(yè)務(wù)拓展提供人力資源支持。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,較好的薪酬、績(jī)效、組發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),人力資源綜合經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)知識(shí);
2、3年以上人力資源管理者的工作經(jīng)驗(yàn),酒店/服務(wù)公寓行業(yè)優(yōu)先;
3、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自驅(qū)力;
4、工作細(xì)致耐心、責(zé)任感強(qiáng),能承受壓力,團(tuán)隊(duì)合作精神;