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1、平臺(tái)產(chǎn)品管理與優(yōu)化：負(fù)責(zé)OTA平臺(tái)（如攜程、飛豬、抖音、美團(tuán)、小程序等）的產(chǎn)品上架、信息維護(hù)，確保信息準(zhǔn)確性與時(shí)效性； 2、制定動(dòng)態(tài)價(jià)格策略，監(jiān)控競品定價(jià)及市場趨勢，靈活調(diào)整促銷活動(dòng)，提升產(chǎn)品競爭力。策劃并落地平臺(tái)營銷活動(dòng)（大促、節(jié)日營銷、會(huì)員日等），跟蹤活動(dòng)效果，優(yōu)化轉(zhuǎn)化率與GMV； 3、渠道資源管理與合作：維護(hù)與OTA平臺(tái)的合作關(guān)系，積極拓展垂類線上平臺(tái)合作，制定全年平臺(tái)營銷策略方案、爭取流量資源，提升產(chǎn)品曝光率。分析平臺(tái)規(guī)則與政策變化，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)并最大化平臺(tái)資源利用效率； 4、數(shù)據(jù)分析與策略制定：監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)、用戶行為，定期輸出運(yùn)營分析報(bào)告，提出優(yōu)化建議。

二、任職資格

1、具有3年以上文旅度假區(qū)、酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉OTA平臺(tái)運(yùn)營模式、營銷特點(diǎn)，能夠獨(dú)立運(yùn)營平臺(tái)工作； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)與溝通能力，能夠熟練使用辦公軟件。

三、福利待遇： 入職繳納五險(xiǎn)、提供食宿、免費(fèi)滑雪福利