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崗位職責： 1.課程規(guī)劃與排班:制定科學合理的課程安排方案，優(yōu)化課程開班計劃，確保教學資源高效利用，產能優(yōu)化管理。 2.監(jiān)控教學資源使用情況：通過數據分析提升資源利用率，優(yōu)惠策略制定 設計并實施階梯式優(yōu)惠政策，定期評估優(yōu)惠效果，優(yōu)化配置方案。 3.學員事務管理：規(guī)范學員轉退流程，確保合規(guī)操作，建立學員流失預警機制，降低流失率。 崗位要求： 1、大學本科及以上學歷； 2、有教育培訓機構從業(yè)經驗者優(yōu)先； 3、有教務或后勤經驗者優(yōu)先。 4、熟練使用辦公軟件，有數據分析能力 福利補貼：六險一金、每月餐補、法定節(jié)日假期及禮金，年度帶薪旅游及旅游補貼，年度體檢。