崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)研究院運營改革發(fā)展部課題研發(fā)及團隊建設(shè)。
2、指導(dǎo)醫(yī)院院科兩級運營管理體系構(gòu)建。
3、指導(dǎo)醫(yī)院戰(zhàn)略規(guī)劃、目標(biāo)管理等策劃實施。
4、指導(dǎo)醫(yī)院經(jīng)營分析、資源配置、目標(biāo)管理等實施、反饋、改善;
5、指導(dǎo)科室??萍安》N規(guī)劃運營;
6、組織DRG/DIP下醫(yī)院相關(guān)運營改革對策實施。
7、協(xié)同開展績效考核、成本預(yù)算管理等指導(dǎo)。
任職要求:
1、十年以上醫(yī)院運營管理相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、有豐富的醫(yī)院管理運營實踐及先進的理論知識體系,且有成功案例;
3、對新時期下醫(yī)療機構(gòu)運營、改革發(fā)展具有較高的前瞻性。
職位福利:五險一金、績效獎金、周末雙休、定期團建、公司重點項目、節(jié)日福利