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更新于 2025-09-12 01:04:39

兒童訓(xùn)練師

4000-8000元
  • 長(zhǎng)春朝陽(yáng)區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 學(xué)歷不限
  • 全職
  • 招1人

職位描述

感統(tǒng)教育
兒童訓(xùn)練師的核心工作是根據(jù)兒童的年齡、能力及發(fā)展需求,通過(guò)專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練方案,助力其在特定領(lǐng)域(如感統(tǒng)、行為、學(xué)習(xí)、社交等)提升能力、改善問(wèn)題行為。
其具體工作內(nèi)容主要包括以下幾方面:
1. 評(píng)估與方案制定:通過(guò)觀察、測(cè)試等方式,評(píng)估兒童在感統(tǒng)、語(yǔ)言、社交、認(rèn)知等方面的發(fā)展水平,明確優(yōu)勢(shì)與不足,制定個(gè)性化、階段性的訓(xùn)練計(jì)劃。
2. 實(shí)施專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練:依據(jù)訓(xùn)練方案開(kāi)展一對(duì)一或小組訓(xùn)練,例如通過(guò)感統(tǒng)器械改善肢體協(xié)調(diào)能力、通過(guò)互動(dòng)游戲提升社交溝通技巧、通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)練習(xí)提高注意力與學(xué)習(xí)能力等。
3. 行為引導(dǎo)與干預(yù):針對(duì)兒童的不良行為(如沖動(dòng)、哭鬧、社交退縮等),運(yùn)用正向強(qiáng)化、行為塑造等專(zhuān)業(yè)方法進(jìn)行干預(yù),幫助建立良好行為習(xí)慣。
4. 記錄與調(diào)整:每次訓(xùn)練后詳細(xì)記錄兒童的表現(xiàn)、進(jìn)步情況及問(wèn)題,定期復(fù)盤(pán)訓(xùn)練效果,根據(jù)兒童的發(fā)展變化及時(shí)調(diào)整訓(xùn)練方案,確保針對(duì)性和有效性。
5. 家校溝通與指導(dǎo):與家長(zhǎng)保持密切溝通,反饋兒童訓(xùn)練進(jìn)展,指導(dǎo)家長(zhǎng)掌握家庭輔助訓(xùn)練方法,讓訓(xùn)練效果在家庭場(chǎng)景中得到鞏固和延伸。

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)春市-朝陽(yáng)區(qū)-工農(nóng)大路1055號(hào)

職位發(fā)布者

相女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū)愛(ài)尚萬(wàn)眾職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校有限責(zé)任公司
長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū)愛(ài)尚萬(wàn)眾職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校有限責(zé)任公司成立于2020年,位于長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū),是經(jīng)主管部門(mén)批準(zhǔn)設(shè)立的民辦職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。公司聚焦家政服務(wù)、母嬰護(hù)理及養(yǎng)老護(hù)理領(lǐng)域,主要開(kāi)展育嬰員、家政服務(wù)員、養(yǎng)老護(hù)理員等職業(yè)技能初、中級(jí)培訓(xùn),致力于為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)輸送專(zhuān)業(yè)化技能人才。學(xué)校依托標(biāo)準(zhǔn)化課程體系與實(shí)操場(chǎng)景化教學(xué),構(gòu)建涵蓋母嬰護(hù)理、老年照護(hù)等領(lǐng)域的特色課程,已形成理論與實(shí)踐相結(jié)合的培養(yǎng)模式。作為區(qū)域內(nèi)較早開(kāi)展多元化職業(yè)培訓(xùn)的機(jī)構(gòu),其課程內(nèi)容緊密對(duì)接行業(yè)需求,累計(jì)培養(yǎng)學(xué)員超千人次,有效助力勞動(dòng)者技能提升與就業(yè)轉(zhuǎn)化。持續(xù)保持合規(guī)辦學(xué)資質(zhì),培訓(xùn)服務(wù)覆蓋長(zhǎng)春及周邊區(qū)域,在生活服務(wù)類(lèi)職業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)域形成穩(wěn)定口碑。
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