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崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)電子電器實(shí)驗(yàn)室的運(yùn)作和發(fā)展，包括質(zhì)量體系及運(yùn)營成效；
2.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行部門年度經(jīng)營計(jì)劃，確保完成營收、利潤及KPI指標(biāo)，持續(xù)提升部門盈利能力；
3.合理控制檢測成本，優(yōu)化資源配置，提高實(shí)驗(yàn)室運(yùn)營效率，確保盈利目標(biāo)達(dá)成；
4.組建并管理高效的技術(shù)及業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，明確崗位職責(zé)，優(yōu)化績效考核機(jī)制；
5. 制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，提升團(tuán)隊(duì)的技術(shù)能力、服務(wù)意識(shí)及行業(yè)認(rèn)知；
6.營造積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍，提高員工穩(wěn)定性與工作效能；
7.跟蹤國內(nèi)外檢測標(biāo)準(zhǔn)更新，組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)和能力驗(yàn)證；
8.負(fù)責(zé)測試項(xiàng)目的研究開發(fā)工作，提升實(shí)驗(yàn)室的技術(shù)競爭力；
9.依照質(zhì)量手冊及工作程序的要求去完成測試任務(wù)，確保測試具有真實(shí)性、正確性和公正性；
10.負(fù)責(zé)相關(guān)的作業(yè)指導(dǎo)書的編制,審核以滿足檢測工作的需要，負(fù)責(zé)測試報(bào)告的簽批；
11.監(jiān)督檢測流程的合規(guī)性，處理客戶投訴及不符合項(xiàng)，持續(xù)改進(jìn)檢測質(zhì)量；
12.負(fù)責(zé)重大的技術(shù)工作的決策，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)維護(hù)與擴(kuò)項(xiàng)申請，確保檢測能力滿足市場需求；
13.就公司所提供之測試服務(wù)，獲得相關(guān)的實(shí)驗(yàn)室認(rèn)可資格；
14.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室檢測設(shè)備的采購、維護(hù)及校準(zhǔn)管理，確保設(shè)備狀態(tài)符合檢測要求；
15.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的儀器設(shè)備/環(huán)境設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)，建立設(shè)備的保養(yǎng)制度，以確保工作的正常運(yùn)行；
16.落實(shí)實(shí)驗(yàn)室安全管理制度，保障人員、設(shè)備及數(shù)據(jù)安全，防范職業(yè)健康風(fēng)險(xiǎn)；
17.評(píng)價(jià)外部實(shí)驗(yàn)室的能力和資質(zhì)，確定分包項(xiàng)目，管理分包到其它部門實(shí)驗(yàn)室的工作；
18.分析市場趨勢，優(yōu)化檢測業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，拓展新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶，提升實(shí)驗(yàn)室的市場占有率；
19.協(xié)調(diào)客戶并為客戶準(zhǔn)備報(bào)價(jià)，維護(hù)重點(diǎn)客戶，提供專業(yè)檢測解決方案，提升客戶滿意度；
20.分析行業(yè)需求，開發(fā)新的檢測服務(wù)項(xiàng)目，增強(qiáng)實(shí)驗(yàn)室業(yè)務(wù)增長點(diǎn)；
21.參與行業(yè)展會(huì)、技術(shù)研討會(huì)，提升實(shí)驗(yàn)室品牌影響力。
任職條件：
1.電子電氣相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷，英語四級(jí)或以上；
2.具有不少于五年以上第三方檢測實(shí)驗(yàn)室經(jīng)理管理的工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有電子電器測試及質(zhì)量保證方面的工作經(jīng)驗(yàn)；
4.熟悉檢測行業(yè)銷售模式，具備開發(fā)客戶的能力，能完成每月部門業(yè)績指標(biāo)；
5.良好的計(jì)算機(jī)操作能力；
6.具有良好的溝通能力。
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