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1.負責公司黨委重要材料的撰寫，黨建類工作計劃、方案、總結的起草工作； 2.負責落實公司黨委“三重一大”制度、黨委會議事規(guī)則、“第一議題”制度、中心組學習制度，做好黨委會會議記錄、會決決議督辦以及中心組學習的組織安排； 3.負責黨內集中教育、主題教育和實踐活動的方案擬定、組織推進等工作的具體實施； 4.負責提煉黨建工作特色做法，做好黨建品牌的創(chuàng)建；負責組織開展黨內評比表彰活動； 5.協(xié)助抓好黨建工作責任制的落實以及黨建工作考核的組織實施； 6.負責指導黨支部的組織建設以及“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等黨建工作的開展； 7.負責黨員隊伍的教育管理，黨員發(fā)展、關系轉接以及黨費的收繳、使用、管理等日常工作； 8.負責行業(yè)政策研究、重點工作調研、調研論文撰寫等工作； 9.領導交辦的其他工作。

任職要求：

1.中共黨員，年齡不超過40周歲（1985年1月1日以后出生）； 2.統(tǒng)招本科及以上學歷，985/211院校碩士畢業(yè)優(yōu)先，漢語言文學、馬克思主義理論、行政管理或哲學等相關專業(yè)；

3.熟悉國企黨建工作流程和要求，5年及以上黨建工作經(jīng)驗，具有地方黨政機關黨建綜合崗位經(jīng)歷者優(yōu)先； 4.具備良好的政治理論修養(yǎng)，有較強的文字寫作功底，能夠熟練撰寫各類總結、報告、講話稿等文種； 5.有較強的工作責任心、溝通協(xié)調能力和團隊合作意識。