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崗位職責：
1、 建立和完善組織運營管理的各種體系，包括生產(chǎn)，物流、采購、人力資源、品質(zhì)等管理流程；
2、 制定運營長期、中期、短期的戰(zhàn)略規(guī)劃，對整個過程作出持續(xù)改進和優(yōu)化，監(jiān)督各流程的實施執(zhí)行評估；
3、 負責公司內(nèi)部產(chǎn)能分析，及時協(xié)調(diào)；
4、 負責督促跟蹤客戶投訴處理，改善品質(zhì)意識，提高客戶滿意度；
5、 負責整個生產(chǎn)過程的監(jiān)控和改善，提高生產(chǎn)效率，降低運營成本；
6、 負責審查各部門提交的各種工作報告，主持公司管理目標的評審，評估工作效率并對存在的問題分析處理；
7、 負責協(xié)調(diào)各個部門的運作，確保各職能部門能正常發(fā)揮功能；
8、 完成上級領(lǐng)導安排的其他工作。
崗位要求
1、 本科以上學歷，8年汽車、制造業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗；
2、 受過生產(chǎn)管理流程的培訓，供應(yīng)鏈管理培訓及汽車行業(yè)相關(guān)質(zhì)量管理培訓；
3、 5年以上的運營管理經(jīng)驗，具有較強的溝通能力；
4、 責任心強，能承受較大的工作壓力。