中国僵尸片,亚洲欧美国产另类视频,亚洲精品无码人妻无码,亚洲有码转帖,亚洲欧美精品伊人久久,97精品依人久久久

更新于 6月18日

人事主管

7000-14000元·13薪
  • 上海徐匯區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

HRBP招聘員工關(guān)系簡歷分析篩選能力、人才畫像精準度擅長面試和薪資談判擅長招聘+培訓(xùn)
崗位職責
  1. 招聘管理
    • 負責公司業(yè)務(wù)部門(如融資租賃、商業(yè)保理等)及中后臺崗位(財務(wù)、風控、運營等)的全流程招聘,包括需求分析、職位發(fā)布、簡歷篩選、面試安排及offer談判。
    • 根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定招聘計劃,主動開展人才Mapping,建立行業(yè)人才庫,提升招聘效率。
    • 精準繪制人才畫像,結(jié)合崗位勝任力模型,優(yōu)化面試評估體系,確保人崗匹配。
  2. 培訓(xùn)發(fā)展
    • 搭建并完善員工培訓(xùn)體系,包括新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)及管理層發(fā)展計劃。
    • 調(diào)研業(yè)務(wù)部門培訓(xùn)需求,設(shè)計并組織實施針對性培訓(xùn)項目,跟蹤培訓(xùn)效果并持續(xù)優(yōu)化。
  3. 人力資源全模塊協(xié)作
    • 參與人力資源六大模塊(招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系、組織發(fā)展)的協(xié)同工作,支持業(yè)務(wù)部門人力資源需求。
    • 定期分析招聘及培訓(xùn)數(shù)據(jù),輸出復(fù)盤報告,提出流程優(yōu)化建議。
  4. 行業(yè)洞察與人才策略
    • 深入研究金融行業(yè)(尤其是融資租賃、商業(yè)保理領(lǐng)域)人才市場動態(tài),制定差異化招聘策略。
    • 建立與高校、行業(yè)協(xié)會、獵頭等渠道的合作關(guān)系,拓展人才來源。
任職要求
  1. 基本條件
    • 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、心理學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
    • 5年以上人力資源工作經(jīng)驗,其中至少3年專注招聘模塊,有金融行業(yè)(融資租賃/商業(yè)保理/銀行等)背景者優(yōu)先。
  2. 專業(yè)能力
    • 精通招聘全流程,具備主動尋訪(Active Sourcing)能力,熟練使用領(lǐng)英、獵聘等渠道快速觸達目標人才。
    • 面試技巧扎實,能運用STAR、BEI等工具精準評估候選人,擅長人才畫像與崗位需求匹配。
    • 熟悉培訓(xùn)體系搭建及落地,能獨立設(shè)計培訓(xùn)課程或協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
    • 對人力資源六大模塊有實操經(jīng)驗,熟悉勞動法規(guī)及用工風險防控。
  3. 核心素質(zhì)
    • 敏銳的人才洞察力,能快速理解業(yè)務(wù)痛點并提出人力資源解決方案。
    • 結(jié)果導(dǎo)向,抗壓能力強,能適應(yīng)金融行業(yè)快節(jié)奏招聘需求。
    • 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,擅長跨部門協(xié)作與高層匯報。
  4. 加分項
    • 持有人力資源管理師、心理咨詢師等相關(guān)證書。
    • 有金融行業(yè)高端崗位(如風控總監(jiān)、融資經(jīng)理等)成功招聘案例。

工作地點

上海徐匯區(qū)中財招商投資集團商業(yè)保理有限公司襄陽南路365號A座三樓

職位發(fā)布者

沈麗麗/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通