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雙休！雙休！雙休！
1、薪資3000+提成，月均8-12k，提成上不封頂！
2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績
3、維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。
5、評獎：月度、年度均設(shè)立個人及團隊獎項，發(fā)放獎杯和獎金
6、五險，雙休，國家法定節(jié)假日帶薪休假（按照國家規(guī)定正常放假）
7、公司注重人文關(guān)懷：節(jié)日福利以及不定期聚餐；免費旅游；各類大型團建活動
8、帶薪免費培訓，更有老員工一對一的指導，增強個人能力，直到上手為止
9、完善的晉升機制：
精英——儲備干部——主管——經(jīng)理——總監(jiān)——分公司負責人
（一經(jīng)達標，立即提升）業(yè)務(wù)知識與管理技能一起學習，經(jīng)理會對每位隊員制定適時合理的職業(yè)規(guī)劃，更好的輔助我們的發(fā)展
崗位職責：1.負責業(yè)務(wù)拓展，市場開拓，完成個人計劃；
2.收集篩選客戶信息，對客戶需求進行分析，對客戶進行回訪，調(diào)查及維護；
3.與客戶保持良好溝通，實時把握客戶需求，為客戶提供熱情、周到的服務(wù)；
4.策劃市場推廣活動，分析推廣效果，及時提出調(diào)整策略。
任職要求：1.經(jīng)驗不限，只看是否有意愿；
2.學歷不限，只看能力與努力；
3.有目標，喜歡挑戰(zhàn)。
4.20-35周歲