1. 崗位職責(zé)
(1)參與渠道拓展與養(yǎng)老、社區(qū)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)等建立渠道關(guān)系。
(2)為客戶進(jìn)行專(zhuān)業(yè)的聽(tīng)力檢測(cè),運(yùn)用專(zhuān)業(yè)設(shè)備和技術(shù),精準(zhǔn)評(píng)估聽(tīng)力損
失程度和類(lèi)型。
(3)根據(jù)客戶聽(tīng)力狀況及需求,為其推薦合適的助聽(tīng)器產(chǎn)品,并詳細(xì)介紹
產(chǎn)品功能、性能和使用方法。
(4)熟練完成助聽(tīng)器的驗(yàn)配調(diào)試工作,確保助聽(tīng)器佩戴舒適、音質(zhì)清晰,
達(dá)到最佳助聽(tīng)效果。
(5)為客戶提供全面的售后服務(wù),包括助聽(tīng)器保養(yǎng)、故障排查與維修指導(dǎo),
定期回訪客戶,跟蹤助聽(tīng)效果,及時(shí)解決客戶在使用過(guò)程中遇到的問(wèn)題。
2. 任職要求
? 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,聽(tīng)力學(xué)、康復(fù)治療學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,持有助聽(tīng)器驗(yàn)配師資格證者優(yōu)先考慮。
? 具備扎實(shí)的聽(tīng)力聲學(xué)知識(shí),熟悉各類(lèi)聽(tīng)力檢測(cè)設(shè)備和助聽(tīng)器的原理、性能及操作方法。
? 良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠耐心傾聽(tīng)客戶需求,為客戶提供專(zhuān)業(yè)、細(xì)致的服務(wù)。
? 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和問(wèn)題解決能力,能夠不斷更新知識(shí),適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和技術(shù)變革,獨(dú)立處理驗(yàn)配及售后過(guò)程中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。
薪資福利
1.富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬:我們?yōu)閱T工提供業(yè)內(nèi)極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,根據(jù)崗位和個(gè)人能力確定薪資水平,包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、提成等,確保你的付出得到豐厚回報(bào)。助聽(tīng)器驗(yàn)配師綜合薪資可達(dá) [4000] - [7000] 元 / 月。
2.完善的福利體系:公司按照國(guó)家規(guī)定為員工繳納五險(xiǎn)一金,提供帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等各類(lèi)假期。此外,還節(jié)日福利、員工團(tuán)建等豐富多樣的福利活動(dòng),關(guān)注你的身心健康,讓你感受到家一般的溫暖。
3.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間:公司注重員工的職業(yè)發(fā)展,為每一位員工制定個(gè)性化的職業(yè)規(guī)劃。無(wú)論你是想在專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域深耕,還是向管理崗位晉升,公司都將提供豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和晉升渠道。我們擁有完善的內(nèi)部培訓(xùn)體系,定期組織專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)、行業(yè)知識(shí)講座等,幫助你不斷提升自己,實(shí)現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。