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往主管/經(jīng)理管理崗位培養(yǎng)

【工作內(nèi)容】
1.通過媒體平臺發(fā)布視頻或圖文素材來吸引開發(fā)客戶資源，引流意向客戶
2.負責日常尋找賬號合作，運營、推廣，有經(jīng)驗或者渠道資源者優(yōu)先;
3.負責撰寫文案和圖片制作視頻制作等素材;通過編輯有吸引力的圖文內(nèi)容，不斷提升品牌的曝光度和種草轉(zhuǎn)化率;尋找素人賬號合作及評論區(qū)維護及引流:
【崗位要求】
1、熟悉短視頻、自媒體、等互聯(lián)網(wǎng)新媒體平臺運營及推廣營銷者優(yōu)先;
2、會基礎(chǔ)的剪輯，如手機剪映;會圖文編輯，有創(chuàng)新意識;
3、年齡22-30歲之間，熱愛工作，思維敏捷，注重效率。

【發(fā)展渠道】實習組長--組長--主管--經(jīng)理

員工薪資：底薪2800+提成+餐補（8元/餐）到手4500-6000

上班時間：夏令時：8:30-12:00,13:50-18:00（4月--10月）
冬令時：9:00-12:00,13:20-18:00（11月--次年3月）