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更新于 8月8日

基金業(yè)務(wù)崗

2-3.5萬
  • 贛州章貢區(qū)
  • 3-5年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

投資/融資基金證券/期貨
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)基金的投資策略制定與執(zhí)行,結(jié)合宏觀經(jīng)濟(jì)形勢、行業(yè)發(fā)展趨勢以及市場環(huán)境,制定科學(xué)合理的基金投資組合策略,明確投資方向、配置比例和風(fēng)險(xiǎn)控制目標(biāo),并推動策略落地實(shí)施。
2.開展子基金管理人的篩選、盡調(diào)與評估工作,建立子基金管理人數(shù)據(jù)庫,從投資業(yè)績、團(tuán)隊(duì)能力、風(fēng)控體系、投后管理等多維度對潛在合作的子基金管理人進(jìn)行全面深入考察,撰寫盡調(diào)報(bào)告和評估意見,為投資決策提供依據(jù)。
3.參與基金的投資交易環(huán)節(jié),包括與子基金管理人的談判、投資協(xié)議的起草與審核等,確保投資交易的合規(guī)性和公允性,維護(hù)基金的合法權(quán)益。
4.對已投子基金進(jìn)行投后管理與監(jiān)控,定期跟蹤子基金的投資進(jìn)度、業(yè)績表現(xiàn)、風(fēng)險(xiǎn)狀況等,收集相關(guān)數(shù)據(jù)和信息,撰寫投后管理報(bào)告,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并預(yù)警潛在風(fēng)險(xiǎn),提出應(yīng)對建議。
5.建立并維護(hù)與子基金管理人、行業(yè)機(jī)構(gòu)、政府部門等的良好合作關(guān)系,積極拓展基金業(yè)務(wù)資源,挖掘優(yōu)質(zhì)投資機(jī)會,提升母基金的市場影響力。
6.開展基金行業(yè)研究,跟蹤基金市場動態(tài)、政策法規(guī)變化以及創(chuàng)新模式,為基金的戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)優(yōu)化提供參考,撰寫行業(yè)研究報(bào)告和政策解讀報(bào)告。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。
崗位要求:
1.碩士及以上學(xué)歷,金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景,具備扎實(shí)的金融理論知識和基金投資相關(guān)專業(yè)素養(yǎng)。
2.擁有 7年及以上私募股權(quán)基金投資管理工作經(jīng)驗(yàn),其中3年以上政府投資基金投資管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉基金投資運(yùn)作流程、子基金篩選評估方法以及投后管理體系。
3.具備豐富的子基金管理人資源、國家級產(chǎn)業(yè)基金資源的人員優(yōu)先,具有產(chǎn)業(yè)研究經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先。
4.具備出色的數(shù)據(jù)分析能力、風(fēng)險(xiǎn)識別能力、產(chǎn)業(yè)研究能力,能夠?qū)?fù)雜的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、市場數(shù)據(jù)進(jìn)行有效分析,準(zhǔn)確評估投資風(fēng)險(xiǎn)和收益。
5.優(yōu)秀的溝通談判能力和文字表達(dá)能力,能夠與子基金管理人進(jìn)行高效溝通談判,清晰撰寫盡調(diào)報(bào)告、投資分析報(bào)告等專業(yè)文檔。
6.擁有高度的責(zé)任心、較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)高強(qiáng)度的工作節(jié)奏,積極應(yīng)對業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)。
7.具有基金從業(yè)資格,通過CPA(注冊會計(jì)師)、ACCA(特許公認(rèn)會計(jì)師)、CFA(特許金融分析師)、FRM(金融風(fēng)險(xiǎn)管理師)等相關(guān)專業(yè)資格考試者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

贛州章貢區(qū)文明大道

職位發(fā)布者

包曉亮/招聘部長

三日內(nèi)活躍
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公司Logo深圳數(shù)字人才科技有限公司
深圳數(shù)字人才科技有限公司(簡稱:人才數(shù)科)成立于2021年,系由深圳市人才集團(tuán)與深圳市龍華投資控股(集團(tuán))合資成立:深圳市人才大市場有限公司。2024年11月,企業(yè)完成升級并啟用現(xiàn)名稱,與龍華區(qū)政府及深圳開鴻數(shù)字產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司共同打造開源鴻蒙開發(fā)者培訓(xùn)基地,聚焦數(shù)字經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展的大趨勢,以打造高質(zhì)量數(shù)字人才生態(tài)為核心使命,依托專業(yè)的團(tuán)隊(duì)、深厚的行業(yè)資源以及前沿的數(shù)字化運(yùn)營理念,致力于為各類企業(yè)、機(jī)構(gòu)提供全方位、一站式的數(shù)字人才解決方案。公司以“深耕深圳、服務(wù)灣區(qū)、輻射全國”為導(dǎo)向,以“政府引導(dǎo),公益先行,市場運(yùn)作,專業(yè)服務(wù)”為路徑,在全市率先探索市區(qū)聯(lián)動、政企合作的人力資源服務(wù)新模式,持有人力資源服務(wù)許可、勞務(wù)派遣經(jīng)營許可、檔案中介服務(wù)等業(yè)務(wù)資質(zhì),獲得IS09001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)安全健康管理體系、信息安全管理體系、風(fēng)險(xiǎn)管理體系等多項(xiàng)認(rèn)證。公司為龍華區(qū)人力資源協(xié)會會長單位,曾獲得龍華區(qū)五星人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等榮譽(yù),可提供高層次人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)、科技外包、人力資源外包、園區(qū)運(yùn)營、產(chǎn)業(yè)服務(wù)、雙招雙引、勞務(wù)派遣等人才全鏈條服務(wù)。
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