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一、崗位職責
1、負責新進員工的入職手續(xù)辦理，包括員工檔案建立、考勤錄入等工作。
2、做好日?？记?、休假、調休、請假記錄，統(tǒng)計員工出勤情況，核算工資。
3、負責員工社保、公積金、意外現(xiàn)代辦理等。
4、根據招聘需求制定招聘計劃、招聘程序、招聘方式，負責初步的`面試與篩選以及后期的跟蹤反饋。
5、負責協(xié)調員工關系、解決勞動糾紛等。
6、完成上級安排的其他臨時性的工作。
二、任職要求
1、年齡25-35歲，持有C1駕駛證，可獨自駕駛。
2、1年以上工作經驗。
3、較強的溝通與執(zhí)行能力