1、負責質(zhì)量問題解決:
1)缺陷分析:針對供應(yīng)商導致的產(chǎn)線停線、客戶投訴等問題,主導8D分析(如5Why、魚骨圖),鎖定根本原因;
2)糾正措施:督促供應(yīng)商制定糾正預(yù)防措施(CAPA),跟蹤驗證閉環(huán),降低重復(fù)問題發(fā)生率,建立問題案例庫;
3)索賠管理:核算質(zhì)量問題導致的損失(如報廢、返工成本),推動供應(yīng)商承擔賠償責任;
2、負責持續(xù)改進:
1)績效評估:定期發(fā)布供應(yīng)商質(zhì)量績效評分,淘汰低分供應(yīng)商;
2)VAVE支持:參與供應(yīng)商價值分析/價值工程(VA/VE),推動質(zhì)量與成本雙優(yōu)化。
3)技術(shù)扶持:針對弱勢供應(yīng)商提供質(zhì)量工具培訓(如SPC、MSA),提升其制程能力。
3、負責跨部門協(xié)同:
1)與研發(fā)聯(lián)動:參與新項目供應(yīng)商選型,提前識別潛在質(zhì)量風險(如新材料工藝可行性);
2)與采購聯(lián)動:參與新項目供應(yīng)商準入審核;
3)與生產(chǎn)聯(lián)動:參與車間生產(chǎn)過程審核,支持生產(chǎn)現(xiàn)場快速解決供應(yīng)商物料異常,減少停線時間。
職位要求
1、學歷:本科及以上
2、專業(yè):機械工程、材料科學、電子工程、車輛工程等相關(guān)專業(yè)
3、工作經(jīng)驗:3年以上汽車行業(yè)SQE經(jīng)驗,熟悉新能源汽車三電系統(tǒng)(電池、電機、電控)者優(yōu)先。
4、技能及素質(zhì)要求:
1)精通APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA五大核心工具,能獨立編制審核報告;
2)熟悉ISO 9001、IATF 16949、VDA 6.3等質(zhì)量管理體系,了解ISO 26262功能安全標準(針對三電);
3)熟練使用Excel進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計,具備8D報告編寫能力;
4)邏輯清晰,能快速定位復(fù)雜質(zhì)量問題根源,具備較強跨部門協(xié)調(diào)能力,能推動供應(yīng)商高層配合整改;有較強的抗壓能力,適應(yīng)并接受出差。
工作地點:柳州五菱新能源-許昌基地(河南森源電動汽車有限公司)