崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目人力資源管理相關(guān)工作,配合制定項(xiàng)目部薪酬、績(jī)效管理等人資相關(guān)核心制度和管理流程;
2.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目黨支部開(kāi)展黨建、企業(yè)文化、群團(tuán)工會(huì)、宣傳等工作的策劃及組織工作;
3.負(fù)責(zé)配合本部人資管理部門(mén)編制工資總額年度預(yù)算并跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況,合理控制項(xiàng)目部薪酬發(fā)放進(jìn)度;
4.負(fù)責(zé)配合本部人資和項(xiàng)管中心填報(bào)年度經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo),簽訂年度《管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)》;
5.負(fù)責(zé)配合本部人資和項(xiàng)管中心開(kāi)展年度績(jī)效考核工作,根據(jù)反饋年度考核結(jié)果,兌現(xiàn)績(jī)效工資;
6.負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開(kāi)展項(xiàng)目屬地化用工相關(guān)工作,滿足項(xiàng)目海外用工需要;
7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部各級(jí)人員的日常考勤管理工作;
8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人員培訓(xùn)工作,開(kāi)展項(xiàng)目文化建設(shè)工作;
9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:1.中共黨員,具備3年以上國(guó)際工程企黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、人力資源薪酬績(jī)效管理工作經(jīng)驗(yàn);
2.熟練使用英語(yǔ),可作為工作語(yǔ)言;
3.具有扎實(shí)的黨務(wù)知識(shí)、人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉黨務(wù)管理、薪酬管理、績(jī)效管理等核心工作內(nèi)容和流程;
4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng);
5.接受海外項(xiàng)目常駐。