崗位職責(zé):
1、組織制定四川基地人力資源規(guī)劃
2、制定四川基地培訓(xùn)和招聘計(jì)劃
3、組織開展四川基地人員的招聘工作
4、組織開展四川基地績(jī)效管理與績(jī)效考核工作
5、對(duì)四川基地的養(yǎng)殖數(shù)據(jù)、經(jīng)營數(shù)據(jù)的分析和監(jiān)督工作
6、對(duì)四川基地的行政類工作的落實(shí)和監(jiān)督。
7、組織開展四川基地培訓(xùn)工作
8、對(duì)四川基地部門主管提供人力資源管理咨詢和指導(dǎo)
9、勞動(dòng)爭(zhēng)議、工傷事故處理,員工滿意度的調(diào)查和員工心態(tài)的了解
10、員工合理化建議的推動(dòng)和管理
11、行政宣傳
12、行政安全檢查
13、四川基地部分對(duì)外聯(lián)系單位的關(guān)系協(xié)調(diào)、公關(guān)接待
14、人員的接待服務(wù)
15、食堂管理
任職要求:
大專及以上學(xué)歷,管理類或相關(guān)專業(yè)
5年以上工作經(jīng)驗(yàn)
行政、人力資源管理專業(yè)知識(shí)
人力資源管理工作2年以上