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生產(chǎn)管理
【崗位職責(zé)】
有外企機械廠工作過的優(yōu)先。
一、負(fù)責(zé)車間之生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項工作，努力提高管理水平，提高生產(chǎn)效益，全面保質(zhì)保量完成上級下達(dá)的各項指標(biāo)和任務(wù)。
二、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高5G 48
生產(chǎn)管理對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，全面負(fù)責(zé)車間各項管理工作:
一、在公司領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)車間之生產(chǎn)、質(zhì)量、技術(shù)、設(shè)備、安全等各項工作，努力提高管理水平，提高生產(chǎn)效益，全面保質(zhì)保量完成上級下達(dá)的各項指標(biāo)和任務(wù)。
二、貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標(biāo)，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下不斷降低生產(chǎn)成本。
三、根據(jù)訂單下達(dá)生產(chǎn)計劃，組織車間生產(chǎn)，協(xié)調(diào)各生產(chǎn)工序，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，保證均衡生產(chǎn)和生產(chǎn)任務(wù)之完成。
四、嚴(yán)格執(zhí)行安全、文明生產(chǎn)管理，教育工人遵守勞動、工藝紀(jì)律和操作規(guī)程，按圖樣、按工藝、按標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真操作。
五、根據(jù)公司對車間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制，并報公司批準(zhǔn);培訓(xùn)員工，帶好隊伍，積極深入了解員工的思想動態(tài)，采取合理的措施確保車間的人員和生產(chǎn)穩(wěn)定。
六、根據(jù)企業(yè)對設(shè)備管理之要求，切實抓好設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作，定期組織保養(yǎng)檢查。
嚴(yán)格要求工人遵守勞動、工藝紀(jì)律和操作規(guī)程，按圖樣、按工藝、按標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真操作。
七、督促工人自覺遵守器具之保管、送檢等有關(guān)規(guī)定，正確的使用工具和量具，確保工器具合格，保證生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量。
八、認(rèn)真協(xié)同有關(guān)部門做好質(zhì)量控制之管制工作，經(jīng)常檢查有關(guān)“質(zhì)量控制制程”的實施情況。
九、積極協(xié)助辦公室做好員工質(zhì)量教育和技術(shù)培訓(xùn)，不斷提高職工之素質(zhì)。
十、支持質(zhì)量檢驗工作，及時組織分析解決質(zhì)量問題，出現(xiàn)重大的設(shè)備、技術(shù)、質(zhì)量等問題及時上報。
十一、對員工出勤、紀(jì)律、工作效率、責(zé)任心等負(fù)責(zé);
十二、擬定車間管理制度，經(jīng)公司批準(zhǔn)后在車間推廣實施:按照公司制度和車間管理制度配合廠長對車間員工進(jìn)行獎勵、懲罰。12洛陽一拖眾成配件制造有限公司
十三、在本車間現(xiàn)有條件下，充分科學(xué)合理地規(guī)劃生產(chǎn)現(xiàn)場，使生產(chǎn)現(xiàn)場并然有序、道路暢通、安全文明生產(chǎn)。
十四、保證本車間的一切生產(chǎn)行為完全按照生產(chǎn)管理文件規(guī)定進(jìn)行。
十五、保證按時上報各項統(tǒng)計、核算報表，保證各項數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確，各項原始記錄資料要完整、準(zhǔn)確，生產(chǎn)在制品做到帳、物相符。
十六、負(fù)責(zé)組織編制車間生產(chǎn)作業(yè)計劃，并保證計劃按期保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。
十七、負(fù)責(zé)開展員工的合理化建議活動，為不斷提升企業(yè)競爭能力做貢獻(xiàn)。
十八、配合公司其他部門開展工作，主動做好橫向溝通。
十九、負(fù)責(zé)車間內(nèi)的團結(jié)互助和部門間的協(xié)調(diào)配合工作。
二十、負(fù)責(zé)組織本車間有關(guān)人員研究解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題，主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會，安排布置車間生產(chǎn)。
二十一、負(fù)責(zé)建立首檢自檢制度，對生產(chǎn)全過程進(jìn)行監(jiān)控。
二十二、檢查廠房和維護(hù)設(shè)備，制止不符合文件要求的生產(chǎn)行為，并立即報告企業(yè)負(fù)責(zé)人和通知有關(guān)部門。
二十三、負(fù)責(zé)本車間安全管理，認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度，保障車間生產(chǎn)安全。
二十四、負(fù)責(zé)組織本車間5S活動，強化定置管理，創(chuàng)造美好生產(chǎn)環(huán)境，提高員工素養(yǎng)。
二十五、負(fù)責(zé)本車間各個崗位人員的合理調(diào)配以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行。
二十六、負(fù)責(zé)對本車間人員的檢查、監(jiān)督和考核。按每月考核結(jié)果了解員工能力。
【任職要求】
1.學(xué)歷要求：要求本科以上學(xué)歷，并且有關(guān)于機械類管理工作經(jīng)驗。
2.工作經(jīng)驗：要求同行或者國企或上市公司工作經(jīng)歷優(yōu)先..
3.身體素質(zhì)：具備良好的身體素質(zhì)，能夠適應(yīng)長時間站立和工作環(huán)境的要求;
4.工作態(tài)度：具備踏實能干的工作態(tài)度，能夠承擔(dān)工作壓力并保持高效率;
5..團隊精神：具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠有效協(xié)調(diào)各部門之間的合作。
6.年齡要求：50歲以下（包含50歲）
7.素質(zhì)要求：性格不急躁、不易怒、不偏激、不暴躁；責(zé)任心強，工作細(xì)致觀察能力強、身體健康無疾病等。
【福利待遇】
1、食宿：包食宿
2、社保：根據(jù)公司規(guī)定繳納醫(yī)社保
3、帶薪年假：凡本公司正式員工根據(jù)入職時間，可以享有年假時間
3、其它企業(yè)待遇可面議明細(xì)
【薪資參考】：根據(jù)能力面議定薪資
【夏季工作時間】：上午08：00-12:00~下午14:00-18:00 月休4天
【冬季工作時間】：上午08：00-12:00~下午13:30-17:30 月休4天
【工作地點】：福建德睿工業(yè)科技集團有限公司（漳州市南靖縣高新區(qū)靖城鎮(zhèn)圓山大道/大房新村旁邊的德睿工業(yè)）