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崗位職責(zé)： 1.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)了解業(yè)務(wù)運(yùn)營情況，梳理業(yè)務(wù)流程，提供財(cái)務(wù)管理建議與方案，協(xié)助業(yè)務(wù)健康發(fā)展； 2.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行項(xiàng)目管理，包括立項(xiàng)審核，項(xiàng)目跟蹤，預(yù)算管控，項(xiàng)目效果分析等； 3.復(fù)核收入和支出計(jì)算的正確性，發(fā)現(xiàn)異常時(shí)能積極與業(yè)務(wù)部門核對，解決問題，保證財(cái)務(wù)結(jié)賬工作順利開展； 4.負(fù)責(zé)合同相關(guān)日常事務(wù)，包括財(cái)務(wù)條款審核、合同歸檔等； 5.協(xié)助業(yè)務(wù)部門解決日常運(yùn)營中遇到的財(cái)務(wù)相關(guān)問題，積極支持業(yè)務(wù)工作開展。 職位要求： 1.會計(jì)基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則，熟悉企業(yè)帳務(wù)運(yùn)作及會計(jì)報(bào)表的處理，熟練掌握金蝶erp相關(guān)運(yùn)作原理。具有中級會計(jì)證及以上專業(yè)等級考試證書； 2.具有成本費(fèi)用管理相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)和預(yù)算編制及追蹤分析工作的經(jīng)驗(yàn)； 3.工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，善于溝通協(xié)調(diào)，具有較強(qiáng)的分析和判斷能力，對業(yè)務(wù)管理方面的工作有熱情，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力； 4.需要5-10年工作經(jīng)驗(yàn)，食品加工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)