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崗位職責(zé)： 1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與參與： 1.1參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。 1.2主持制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計(jì)劃及總預(yù)算。 2. 生產(chǎn)與運(yùn)營(yíng)管理： 2.1組織制定并實(shí)施生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃。 2.2綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定并下達(dá)月度生產(chǎn)計(jì)劃，確保均衡生產(chǎn)。 2.3監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過(guò)程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等。 3. 質(zhì)量管理體系： 3.1領(lǐng)導(dǎo)建立和完善質(zhì)量管理制度。 3.2組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量體系的運(yùn)行。 3.3確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的要求。 4. 團(tuán)隊(duì)管理與人才培養(yǎng)： 4.1管理并協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的工作，包括人員配置、組織架構(gòu)搭建等。 4.2指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查下級(jí)的各項(xiàng)工作，掌握工作情況和數(shù)據(jù)。4.3負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。 5. 部門協(xié)調(diào)與溝通： 5.1按工作程序做好與技術(shù)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)系統(tǒng)的橫向聯(lián)系，及時(shí)解決系統(tǒng)間爭(zhēng)議。 5.2協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，確保生產(chǎn)流程的順暢。 6. 安全與環(huán)保： 6.1主管并監(jiān)督檢查公司的安全文明生產(chǎn)、生產(chǎn)環(huán)保工作。 6.2確保生產(chǎn)活動(dòng)符合安全法規(guī)和環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。 7. 新技術(shù)與新工藝的應(yīng)用： 7.1組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應(yīng)用推廣。 7.2不斷優(yōu)化生產(chǎn)技術(shù)，提高生產(chǎn)效率。 8. 對(duì)外聯(lián)絡(luò)與代表： 8.1代表公司與政府對(duì)口部門和有關(guān)社會(huì)團(tuán)體、機(jī)構(gòu)聯(lián)絡(luò)。 9. 在履行職責(zé)的過(guò)程中，生產(chǎn)總監(jiān)需要具備全面的精益生產(chǎn)理念，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)中的問(wèn)題，確保生產(chǎn)計(jì)劃的順利執(zhí)行和公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 10. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他管理工作。 任職條件： 1、大專以上學(xué)歷，有即食產(chǎn)品、預(yù)制菜、方便菜肴等食品行業(yè)10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，生產(chǎn)總監(jiān)、廠長(zhǎng)等同等崗位5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 2、擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理方面的經(jīng)驗(yàn); 3、有生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉車間的操作流程和工作方法。 4、熟練使用辦公軟件。 5、豐富的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，具備一定的生產(chǎn)體系搭建經(jīng)驗(yàn); 6、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及較強(qiáng)的成本控制意識(shí)。 7、此崗位工作地點(diǎn)為：河北省廊坊市固安縣錦繡大道南側(cè)參花面粉廠院內(nèi)。