崗位職責(zé):
1.按業(yè)務(wù)部門需求開發(fā)、管理供應(yīng)商,按要求制定部門的開發(fā)計(jì)劃。
2.對(duì)供應(yīng)商報(bào)價(jià)進(jìn)行初審,并給出優(yōu)化建議,配合業(yè)務(wù)部處理日??蛻舻脑儍r(jià)訂單
3.供應(yīng)商邀約與拜訪,做好拜訪及邀約計(jì)劃,溝通合作中出現(xiàn)的問(wèn)題以及業(yè)務(wù)部門需要的支持與配合。
4.授權(quán)溝通,搜集新供應(yīng)商的品牌授權(quán),協(xié)同業(yè)務(wù)部門對(duì)需要授權(quán)的項(xiàng)目進(jìn)行授權(quán)溝通。
5.優(yōu)化產(chǎn)品價(jià)格、降低采購(gòu)成本,
6.有3年以上的管理經(jīng)驗(yàn),保證部門工作的正常開展。
7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格:
1、 大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、 5-8年供應(yīng)商開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有辦公用品、家清日化、大小家電、美妝個(gè)護(hù)、居家生活相關(guān)品類采購(gòu)者優(yōu)先;
3、 豐富的供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉采購(gòu)流程,能自我總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn);
4、 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、談判技巧;
5、 誠(chéng)實(shí)敬業(yè),能承受工作壓力。