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執(zhí)行副總(常務(wù)副總)

2-3萬·13薪

職位描述

技術(shù)研發(fā)管理生產(chǎn)管理運(yùn)營管理汽車零部件
崗位職責(zé):
1.制定實施整個集團(tuán)公司運(yùn)營發(fā)展戰(zhàn)略,確定公司經(jīng)營工作方針和生產(chǎn)經(jīng)營計劃;
2.規(guī)劃公司精益生產(chǎn)制造體系、質(zhì)量保證體系、供應(yīng)鏈體系,建設(shè)高效率的生產(chǎn)管控系統(tǒng);
3.建設(shè)公司運(yùn)營組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)中高層管理團(tuán)隊建設(shè),審定內(nèi)部組織機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和運(yùn)營規(guī)章制度流程標(biāo)準(zhǔn);
4.主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營,協(xié)調(diào)各部門的高效配合,保證訂單的按期交付和產(chǎn)品質(zhì)量。
5. 負(fù)責(zé)公司的全面預(yù)算管理,控制生產(chǎn)制造、物流采購、辦公用品及能源消耗等各項費(fèi)用;
6. 協(xié)調(diào)公司各部門與客戶、供應(yīng)商之間關(guān)系,解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的重大問題并對結(jié)果負(fù)責(zé);
7. 領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)營內(nèi)部團(tuán)隊建設(shè),完善內(nèi)部管理機(jī)制,推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè),樹立良好企業(yè)形象;
8. 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理,處理生產(chǎn)運(yùn)營過程中出現(xiàn)的突發(fā)事件或事故,采取緊急應(yīng)變措施;
9. 配合集團(tuán)公司開展各項工作并提出有建設(shè)性建議;
10.不斷優(yōu)化和完善生產(chǎn)制造流程,推進(jìn)精益生產(chǎn)和全面質(zhì)量管理,提高生產(chǎn)效率;
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,年齡45歲以內(nèi),機(jī)電或機(jī)械工藝專業(yè)背景優(yōu)先;
2.有過300人以上汽車零部件企業(yè)生產(chǎn)項目管理經(jīng)驗,熟悉精益生產(chǎn)管理,懂汽車鈑金件、焊接件,擅長前期項目管理,技術(shù)開發(fā),模具制造者優(yōu)先。
3.思路清晰,溝通表達(dá)能力強(qiáng),適應(yīng)能力佳,有大局觀,具有良好的職業(yè)經(jīng)理人道德素養(yǎng)。

工作地點(diǎn)

鎮(zhèn)江丹陽市界牌新村

職位發(fā)布者

姚秀云/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
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許可項目:第三類醫(yī)療器械經(jīng)營;食品銷售(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以審批結(jié)果為準(zhǔn))一般項目:人工智能通用應(yīng)用系統(tǒng);人工智能應(yīng)用軟件開發(fā);軟件開發(fā);工業(yè)設(shè)計服務(wù);專用設(shè)備制造(不含許可類專業(yè)設(shè)備制造);電子專用設(shè)備制造;電子專用設(shè)備銷售;第一類醫(yī)療器械銷售;第二類醫(yī)療器械銷售;信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));養(yǎng)生保健服務(wù)(非醫(yī)療);健康咨詢服務(wù)(不含診療服務(wù))(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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