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更新于 8月8日

質(zhì)量工程師

9000-14000元·13薪
  • 溫州樂清市
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

8D報(bào)告QC七大手法
客訴質(zhì)量工程師
1、客戶投訴/反饋/退貨的分析,跟進(jìn)以及整理分析報(bào)告(8D報(bào)告)
2、投訴及退貨信息維護(hù)管理(“2458”原則要求進(jìn)行執(zhí)行);
3、質(zhì)量改善措施要求與跟進(jìn),跟進(jìn)客訴異常的改善方案,每周確認(rèn)1次是否有落實(shí)相應(yīng)的措施,確保內(nèi)部持續(xù)改善與提升
4、客戶質(zhì)量目標(biāo)管理,重點(diǎn)客戶型號投訴處理及跟進(jìn),每季度更新客戶特殊要求,對重要客戶的4Q分析跟進(jìn);
5、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與客戶特殊要求的導(dǎo)入,根據(jù)客訴、反饋信息及時(shí)更新及導(dǎo)入規(guī)范文件。
6、對超比例退貨,客訴后退貨內(nèi)部處理跟進(jìn)。
7、培訓(xùn)部門內(nèi)質(zhì)量工程師;
薪資待遇:9K-14K,五險(xiǎn)一金,住房補(bǔ)貼,工齡補(bǔ)貼,年終獎,開門紅包,帶薪節(jié)假日,節(jié)假日福利等

工作地點(diǎn)

溫州樂清市龍威科技園C棟一樓

職位發(fā)布者

高云/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo深圳壹連科技股份有限公司
壹連科技是一家集電連接組件研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體的產(chǎn)品及解決方案提供商。公司自設(shè)立以來始終秉承“壹心壹意、電連世界”的發(fā)展宗旨,深耕電連接組件領(lǐng)域,目前已在廣東深圳、福建寧德、江蘇溧陽、四川宜賓及浙江樂清等多地建有生產(chǎn)基地,主要產(chǎn)品涵蓋電芯連接組件、動力傳輸組件以及低壓信號傳輸組件等各類電連接組件,形成了以新能源汽車為發(fā)展主軸,儲能系統(tǒng)、工業(yè)設(shè)備、醫(yī)療設(shè)備、消費(fèi)電子等多個(gè)應(yīng)用領(lǐng)域齊頭并進(jìn)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。公司自設(shè)立以來一直注重生產(chǎn)技術(shù)的革新與工藝流程的改進(jìn),目前已建立了涵蓋產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)備設(shè)計(jì)、工藝制造、測試驗(yàn)證等領(lǐng)域的全流程研發(fā)體系,擁有多項(xiàng)專利以及軟件著作權(quán),掌握電芯連接組件模塊化設(shè)計(jì)技術(shù)、激光焊接過程設(shè)計(jì)技術(shù)、電芯連接組件自動化生產(chǎn)技術(shù)等電連接行業(yè)的核心技術(shù),參與了多個(gè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定,并擁有中國合格評定國家認(rèn)可委員會(CNAS)認(rèn)證的測試驗(yàn)證中心。公司高度重視產(chǎn)品品質(zhì),從健全的管理體系和嚴(yán)格的品控標(biāo)準(zhǔn)上保證產(chǎn)品質(zhì)量可靠,并先后通過了ISO9001、ISO13485、ISO14001、OHSAS18001、IATF16949、IPC620和UL等國內(nèi)外質(zhì)量認(rèn)證體系。公司注重工業(yè)化與信息化的融合,已構(gòu)建涵蓋ERP信息管理系統(tǒng)、PLM研發(fā)信息系統(tǒng)、SCM供應(yīng)商信息管理系統(tǒng)、WMS倉庫管理系統(tǒng)、BPM流程系統(tǒng)、MES生產(chǎn)制造執(zhí)行系統(tǒng)的全面數(shù)字化管理體系。公司引入VDA6.3,6Sigma等先進(jìn)質(zhì)量管理體系,持續(xù)改進(jìn)和提升質(zhì)量水平,多年來獲得了客戶的一致認(rèn)可和質(zhì)量嘉獎。使命:提供設(shè)備類信號連接的解決方案愿景:成為百年企業(yè),走向國際化市場價(jià)值觀:客戶***、擁抱變化、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作、培養(yǎng)和發(fā)展下屬股權(quán)激勵:不論您是過往貢獻(xiàn)或是未來創(chuàng)造,針對優(yōu)秀的核心人員,都將獲得股權(quán)激勵。職業(yè)發(fā)展:公司提供管理和專業(yè)雙通道,在這里意愿比能力重要,只要敢想,勇于試錯(cuò),不斷創(chuàng)新,C位就是你。薪酬:我們提供具備行業(yè)競爭力的薪酬,還有每年兩次調(diào)薪機(jī)會。(前三年的平均調(diào)薪率為10%,遠(yuǎn)高于制造業(yè)均值)HR***等你來撩~
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