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更新于 7月4日

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舉報(bào)

商場(chǎng)百貨總經(jīng)理

2.2-2.8萬(wàn)

唐山路北區(qū)
5-10年
本科
全職
招1人

職位描述

集團(tuán)公司大型企業(yè)零售/批發(fā)新零售

【工作職責(zé)】

一、戰(zhàn)略管理在集團(tuán)整體戰(zhàn)略框架下，組織制定百貨戰(zhàn)略規(guī)劃和年度工作規(guī)劃，提報(bào)集團(tuán)總裁審核后執(zhí)行，定期進(jìn)行戰(zhàn)略計(jì)劃復(fù)盤與檢核。一、組織管理：

在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下建立健全百貨各部門職能職責(zé)，合理配置人員，完善并監(jiān)督執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，引導(dǎo)企業(yè)按照規(guī)則和程序高質(zhì)高效的工作，確保實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。二、團(tuán)隊(duì)管理：

運(yùn)用科學(xué)方法激發(fā)團(tuán)隊(duì)內(nèi)員工優(yōu)秀特質(zhì)，通過(guò)管理手段融合團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)成員能力互補(bǔ)，激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力與創(chuàng)新精神，更好的實(shí)現(xiàn)組織管理。三、目標(biāo)管理：

1.結(jié)合百貨整體戰(zhàn)略目標(biāo)，分解各部門； 2.通過(guò)各部門實(shí)施過(guò)程中的監(jiān)督檢核、管理復(fù)盤，不斷促使以團(tuán)隊(duì)為基礎(chǔ)的整體戰(zhàn)略目標(biāo)的達(dá)成。四、日常業(yè)務(wù)管理：

1.對(duì)于百貨年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成推進(jìn)，并定期進(jìn)行分析與總結(jié)； 2.百貨內(nèi)部資金平衡管控； 3.百貨項(xiàng)目的規(guī)劃調(diào)整與招商方案的推進(jìn)執(zhí)行； 4.百貨物業(yè)環(huán)境、設(shè)備設(shè)施升級(jí)與維護(hù)方案的推進(jìn)執(zhí)行； 5.百貨營(yíng)銷活動(dòng)的監(jiān)督執(zhí)行與分析指導(dǎo)； 6.企業(yè)形象的維護(hù)與重點(diǎn)政府部門的關(guān)系維護(hù)； 7.百貨突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案與準(zhǔn)備，確保項(xiàng)目安全運(yùn)營(yíng)； 8.百貨管理部?jī)?nèi)部日常事務(wù)的審閱處理。

【任職要求】

1.學(xué)歷：本科及以上 2.專業(yè)：企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 3.經(jīng)驗(yàn)：10年以上大型商業(yè)管理或運(yùn)營(yíng)的工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上百貨行業(yè)同崗位工作管理經(jīng)驗(yàn) 4.技能：

1.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，運(yùn)用組織和個(gè)人的影響力，來(lái)激勵(lì)員工，調(diào)動(dòng)員工的積極性，以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)； 2.具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，合理配置資源，協(xié)調(diào)集團(tuán)總部、項(xiàng)目之間的關(guān)系，確保各項(xiàng)工作順利推進(jìn)； 3.具備優(yōu)秀的決策能力，綜合不同人的意見(jiàn)、對(duì)于風(fēng)險(xiǎn)的態(tài)度、內(nèi)外部環(huán)境，運(yùn)用數(shù)據(jù)和信息對(duì)百貨經(jīng)營(yíng)做出預(yù)測(cè)分析，進(jìn)而選擇最優(yōu)方案做出決策，并按計(jì)劃組織實(shí)施； 4.具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略執(zhí)行能力，把企業(yè)確定下來(lái)的事項(xiàng)做好，運(yùn)用各種資源和機(jī)制通過(guò)一套有效的系統(tǒng)、組織、文化和行動(dòng)計(jì)劃管理方法把戰(zhàn)略決策轉(zhuǎn)化為結(jié)果； 5.具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，能夠積極主動(dòng)關(guān)注身邊發(fā)生的新技術(shù)和新方法，不斷對(duì)現(xiàn)有事物提出問(wèn)題，挑戰(zhàn)傳統(tǒng)的工作方法和思維方式，將創(chuàng)新性想法應(yīng)用于實(shí)際工作，提升整體工作效率； 6.具備良好的職業(yè)操守，嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度。