職位描述
人力資源管理招聘配置培訓(xùn)開(kāi)發(fā)薪酬福利RPO組織發(fā)展績(jī)效管理人力資源規(guī)劃職位分析職業(yè)規(guī)劃人才測(cè)評(píng)
崗位內(nèi)容：
1. 制定并根據(jù)公司發(fā)展需要不斷完善公司人力資源管理政策，打造高效人力資源管理體系；
2. 建立高效的招聘系統(tǒng)；
3. 建立高效的人才培養(yǎng)體系；
4. 建立完善和高效的績(jī)效考核和薪酬體系；
5. 打造良好的企業(yè)文化；
6.完成上司交辦的其它工作。
任職要求：
1. 本科或以上學(xué)歷；
2. 5年或以上相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；
3. 具備卓越的溝通、分析和協(xié)調(diào)能力；
4.良好的職業(yè)操守與敬業(yè)精神；
5. 熟練操作各種辦公軟件，須接受經(jīng)常出差。
工作地點(diǎn)
牡丹區(qū)啟迪之星(菏澤)
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